responsable multi-accueil EJE
Offre n° O074250408001113
Publiée le 08/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Surclassée 40 - 80 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 23, Megève (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
03/09/2025
Date limite de candidature
08/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Megève, village authentique et station de sports d’hiver et d’été, a su préserver son charme d’antan et son patrimoine. Surclassée 40 – 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d’espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d’équipements de premiers plans.
Missions / conditions d'exercice
À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux.
En tant que membre du service petite enfance (en cours de labellisation Ecolo crèche “Label Vie”) vous contribuerez à offrir un accueil chaleureux et bienveillant aux enfants dans un territoire d'exception. Notre multi accueil, ouvert toute l'année du lundi au vendredi, est organisé en quatre groupes : Les Fripouilles et Les Bouts pour les petits de 2,5 mois à 18 mois, et Les Filous et Les Malins pour les grands de 18 mois à la rentrée scolaire.
Nous disposons également d'une micro-crèche pour les enfants locaux et vacanciers, ainsi qu'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) ouvert au printemps et à l'automne.
Vous prendrez en charge les enfants dès leur arrivée, en collaboration avec vos collègues, pour les accompagner tout au long de la journée lors des activités, repas, sorties, siestes et temps d'observation. Vous travaillerez dans un cadre sécurisant, avec des locaux entièrement rénovés, plusieurs espaces de jeux extérieurs et une salle de motricité, le tout en accord avec le projet de service.
La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement fera la différence.
Vos missions principales seront :
1. Prendre une part active à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche en lien avec les valeurs et l’ambition politique de la collectivité Veiller à la mise en œuvre de ce projet pédagogique
2. Evaluer les projets d’activités socio-éducatifs
3. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche
4. Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
5. Encadrer, accompagner, soutenir les équipes par une présence régulière en section
6. Faire émerger les bonnes pratiques, les initiatives et les valoriser
7. Garantir l’accueil et l’accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires
8. Planifier, organiser et animer des réunions, groupes de travail et groupes projet
9. Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance
10. Participer à la gestion administrative et financière de la structure
11. Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure
12. Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
En tant que membre du service petite enfance (en cours de labellisation Ecolo crèche “Label Vie”) vous contribuerez à offrir un accueil chaleureux et bienveillant aux enfants dans un territoire d'exception. Notre multi accueil, ouvert toute l'année du lundi au vendredi, est organisé en quatre groupes : Les Fripouilles et Les Bouts pour les petits de 2,5 mois à 18 mois, et Les Filous et Les Malins pour les grands de 18 mois à la rentrée scolaire.
Nous disposons également d'une micro-crèche pour les enfants locaux et vacanciers, ainsi qu'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) ouvert au printemps et à l'automne.
Vous prendrez en charge les enfants dès leur arrivée, en collaboration avec vos collègues, pour les accompagner tout au long de la journée lors des activités, repas, sorties, siestes et temps d'observation. Vous travaillerez dans un cadre sécurisant, avec des locaux entièrement rénovés, plusieurs espaces de jeux extérieurs et une salle de motricité, le tout en accord avec le projet de service.
La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement fera la différence.
Vos missions principales seront :
1. Prendre une part active à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche en lien avec les valeurs et l’ambition politique de la collectivité Veiller à la mise en œuvre de ce projet pédagogique
2. Evaluer les projets d’activités socio-éducatifs
3. Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis dans la crèche
4. Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles
5. Encadrer, accompagner, soutenir les équipes par une présence régulière en section
6. Faire émerger les bonnes pratiques, les initiatives et les valoriser
7. Garantir l’accueil et l’accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires
8. Planifier, organiser et animer des réunions, groupes de travail et groupes projet
9. Participer aux réunions du collectif de direction de la Petite Enfance
10. Participer à la gestion administrative et financière de la structure
11. Veiller au respect du règlement de fonctionnement de la structure
12. Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur
Profils recherchés
Votre profil :
Pour réussir en tant que responsable multi-accueil, vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, avec une expérience minimum de 3 ans sur le terrain ou une expérience similaire.
Doté(e) de qualités relationnelles et d’un savoir-être adapté avec les enfants, les familles et les collègues, vous saurez faire preuve de discrétion professionnelle, d’esprit d’équipe et de pédagogie. Satisfaire les besoins fondamentaux des enfants, connaître leur développement et savoir dispenser les gestes de premiers secours en cas de nécessité sont requis.
Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de l’organisation, de rigueur et de méthode.
Pour réussir en tant que responsable multi-accueil, vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, avec une expérience minimum de 3 ans sur le terrain ou une expérience similaire.
Doté(e) de qualités relationnelles et d’un savoir-être adapté avec les enfants, les familles et les collègues, vous saurez faire preuve de discrétion professionnelle, d’esprit d’équipe et de pédagogie. Satisfaire les besoins fondamentaux des enfants, connaître leur développement et savoir dispenser les gestes de premiers secours en cas de nécessité sont requis.
Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de l’organisation, de rigueur et de méthode.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450932929
Informations complémentaires
Pourquoi rejoindre Megève ?
13ème mois
Poste à temps complet avec 8 semaines de congés par an dont 12 RTT
Participation mutuelle et prévoyance
Parking pour les employés
Plannings établis en fonction des possibilités de co-voiturage (aide financière), prise en charge à 75% des transports en commun
Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie
Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées.
Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l’inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
13ème mois
Poste à temps complet avec 8 semaines de congés par an dont 12 RTT
Participation mutuelle et prévoyance
Parking pour les employés
Plannings établis en fonction des possibilités de co-voiturage (aide financière), prise en charge à 75% des transports en commun
Comité des œuvres sociales pour un équilibre parfait entre travail et qualité de vie
Adoptez les valeurs de Megève : rigueur, convivialité, professionnalisme et attachement au territoire. Ces valeurs sont au cœur de toutes les missions qui vous seront confiées.
Chez nous, chaque talent est unique, et nous croyons en l’inclusion. Ce poste est donc ouvert à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.