Animateur/trice périscolaire et extrascolaire
Offre n° O074250320000039
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cruseilles (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de Cruseilles recherche un/une animateur/trice périscolaire et extrascolaire pour compléter son équipe au sein du service Enfance Jeunesse.
Venez intégrer une équipe dynamique pleine de projets à destination des enfants !!
Venez intégrer une équipe dynamique pleine de projets à destination des enfants !!
Missions / conditions d'exercice
• Assurer l’animation, encadrer et surveiller les enfants pendant les périodes périscolaires (accueil périscolaire du matin et du soir + cantine + centre de loisirs le mercredi)
• Assurer l’animation, encadrer et surveiller les enfants pendant les périodes extrascolaires (centre de loisirs durant les vacances scolaires)
• Assurer l’animation, encadrer et surveiller les enfants durant les camps d’été
• Assurer la sécurité physique et morale des mineurs
• Participer, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre d‘un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM)
• Construire une relation de qualité avec les mineurs qu’elle soit individuelle ou collective
• Participer à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs
• Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités
• Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets
• Assurer l’animation, encadrer et surveiller les enfants pendant les périodes extrascolaires (centre de loisirs durant les vacances scolaires)
• Assurer l’animation, encadrer et surveiller les enfants durant les camps d’été
• Assurer la sécurité physique et morale des mineurs
• Participer, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre d‘un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM)
• Construire une relation de qualité avec les mineurs qu’elle soit individuelle ou collective
• Participer à l’accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs
• Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités
• Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets
Profils recherchés
- Formation BAFA, CAP Petite enfance ou équivalent fortement souhaitée
- Permis B obligatoire
- Connaissances en termes de réglementations relatifs à l'enfance et à la jeunesse
- Aptitude à accueillir, animer et encadrer, en toute sécurité, des enfants
- Connaissance du public enfant et notion de psychologie de l’enfant
- Maîtriser les règles d’hygiène de base.
- Respect des consignes de sécurité et du secret professionnel
- Capacité à rendre compte des situations
- Aptitude eau travail en équipe et en autonomie
- Ponctualité
- Permis B obligatoire
- Connaissances en termes de réglementations relatifs à l'enfance et à la jeunesse
- Aptitude à accueillir, animer et encadrer, en toute sécurité, des enfants
- Connaissance du public enfant et notion de psychologie de l’enfant
- Maîtriser les règles d’hygiène de base.
- Respect des consignes de sécurité et du secret professionnel
- Capacité à rendre compte des situations
- Aptitude eau travail en équipe et en autonomie
- Ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0450321033
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à Madame le Maire
par courrier : Mairie - 35 Place de la Mairie 74350 CRUSEILLES
par mail : dgs@cruseilles.fr
par courrier : Mairie - 35 Place de la Mairie 74350 CRUSEILLES
par mail : dgs@cruseilles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.