ANIMATEURS / ANIMATRICES
Offre n° O074241203000163
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
30 QUAI DE L'HOTEL DE VILLE, Sallanches (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Encadrement des enfants de 6 à 11 ans sur les dispositifs périscolaires et extrascolaires et mise en place d'activités.
Missions / conditions d'exercice
INTERVENTIONS ET MISSIONS :
- Mettre en place des projets d’activités sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires
- Encadrer le public de tranche d’âge 6/11 ans sur les différents temps d’accueils
- Participer aux sorties et aux mini-séjours organisés
- Evaluer et réaliser les bilans d’activités
- Mettre en place des projets d’activités sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires
- Encadrer le public de tranche d’âge 6/11 ans sur les différents temps d’accueils
- Participer aux sorties et aux mini-séjours organisés
- Evaluer et réaliser les bilans d’activités
Profils recherchés
- Etre titulaire du BAC, BAFA (ou diplôme équivalent), BAAPAT, BPJEPS….
- Dynamisme
- Bon relationnel
- Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement
- Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels
- Bonne présentation
- Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques.
- Sens des responsabilités et connaissance de la réglementation en vigueur
- Grande discrétion
- Curiosité professionnelle
- Dynamisme
- Bon relationnel
- Savoir travailler en équipe et faire preuve de discernement
- Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels
- Bonne présentation
- Bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques.
- Sens des responsabilités et connaissance de la réglementation en vigueur
- Grande discrétion
- Curiosité professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0450912756
Informations complémentaires
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet 35h
REMUNERATION : Statutaire + Régime indemnitaire + indemnité de résidence
13ème mois + Tickets restaurant
REMUNERATION : Statutaire + Régime indemnitaire + indemnité de résidence
13ème mois + Tickets restaurant
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.