AGENT D'ENTRETIEN" CCAS RESIDENCE AUTONOMIE LES URSULES

Offre n° O074241112000031
Publiée le 12/11/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville - CS 20517, Thonon-les-Bains (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
11/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Responsable du Centre Communal d’Action Sociale, l'agent d'entretien assure le nettoiement de la Résidence.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien journalier des communs.
- Ménage à fond des studios des résidents 2 fois/an et par roulement.
- Buanderie : lavage et repassage du linge des résidents.
- Restaurant : mise en place, service, débarrassage, entretien des locaux.
- Participation à certaines animations.
- Visite le matin chez les résidents en cas d’absence au Pôle Prévention
- Pendant l’absence de l’agent technique, sortir les poubelles
- Intervention en cas de déclenchement du plan canicule
Profils recherchés
- Savoir assurer la propreté des locaux et du linge, le service au restaurant selon les normes.
- Connaitre et respecter les consignes d’hygiène et de sécurité ainsi que les procédures de nettoyage.
- Connaissance des produits d’entretien et respect de leurs procédures d’utilisation.
- Sens de l’ordre et de l’organisation.
- Recherche de la qualité dans l’exécution des tâches.
- Discrétion, sens du respect et du service à la personne âgée.
- Sens du travail en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
0450706986
Informations complémentaires
Téléphone
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE THONON LES BAINS
>Place de l'hôtel de ville - CS 20517
74203 Thonon-les-bains cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.