AGENTS DE POLICE MUNICIPALE BRIGADE DE NUIT (H/F)
Offre n° O073250221000591
Publiée le 21/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de ville, Chambéry (Savoie)
Poste à pourvoir le
21/04/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Savoie, la " Cité des Ducs ", forte de 60 000 habitants et d'un bassin de vie de 140 000 habitants, affiche un dynamisme qui se traduit par un fort accroissement démographique. Pour accompagner le développement de sa police municipale (43 policiers municipaux armés (pistolet semi-automatique, PIE, GAIL, bâton télescopique), motos et CSU), le Ville de Chambéry recrute 1 agent de police municipale pour la brigade de nuit. Sous l'autorité du chef de brigade, l'agent de police municipale est chargé(e) de veiller à l'application des pouvoirs de police du Maire. Travaillant en binôme, il (elle) est garant(e) du bon ordre, de la sûreté, la sécurité et la salubrité publiques au sein d'une brigade opérationnelle du service de police municipale.
Missions / conditions d'exercice
Contrôler et faire respecter le cadre légal et réglementaire assigné à la fonction ;
Mener une action préventive à l'intérieur de son périmètre d'intervention ;
Assurer la sécurité des personnes et des biens publics, la tranquillité, la salubrité et le bon ordre ;
Porter assistance à la population, informer, renseigner et orienter la population
Assurer une surveillance générale de l'espace public et interventions sur l'ensemble du territoire communal.
Gérer les troubles à l'ordre
Contrôler l?occupation du domaine public, veiller au respect des horaires de fermeture des bars et restaurants.
Réaliser les activités liées au fonctionnement du service et les missions administratives ;
Exercer les missions particulières propres à l'unité de tranquillité de nuit : la priorité est mise sur la tranquillité publique
Mener une action préventive à l'intérieur de son périmètre d'intervention ;
Assurer la sécurité des personnes et des biens publics, la tranquillité, la salubrité et le bon ordre ;
Porter assistance à la population, informer, renseigner et orienter la population
Assurer une surveillance générale de l'espace public et interventions sur l'ensemble du territoire communal.
Gérer les troubles à l'ordre
Contrôler l?occupation du domaine public, veiller au respect des horaires de fermeture des bars et restaurants.
Réaliser les activités liées au fonctionnement du service et les missions administratives ;
Exercer les missions particulières propres à l'unité de tranquillité de nuit : la priorité est mise sur la tranquillité publique
Profils recherchés
Maitriser le rôle et les missions de la police municipale
Respecter la déontologie et faire preuve de discernement
Respecter les procédures et les consignes
Etre en excellente condition physique, pratiquer le self-défense et maitriser les GTPI
Savoir adapter ses propos et son comportement aux interlocuteurs selon les situations rencontrées
Savoir apaiser un climat tendu et désamorcer les conflits
Savoir prévenir, conseiller, dissuader les usagers
Avoir le sens du travail en équipe, partager les informations
Posséder des qualités relationnelles, savoir faire preuve de sang-froid et posséder un sens de l'observation développé.
Horaires de travail de nuit.
Maîtriser le rôle et les missions de la police municipale
Respecter la déontologie et faire preuve de discernement
Respecter les procédures et les consignes
Être en excellente condition physique, pratiquer le self-défense et maîtriser les GTPI
Savoir adapter ses propos et son comportement aux interlocuteurs selon les situations rencontrées
Savoir apaiser un climat tendu et désamorcer les conflits
Savoir prévenir, conseiller, dissuader les usagers
Avoir le sens du travail en équipe, partager les informations
Posséder des qualités relationnelles, savoir faire preuve de sang-froid et posséder un sens de l'observation développé.
Horaires de travail de nuit.
Respecter la déontologie et faire preuve de discernement
Respecter les procédures et les consignes
Etre en excellente condition physique, pratiquer le self-défense et maitriser les GTPI
Savoir adapter ses propos et son comportement aux interlocuteurs selon les situations rencontrées
Savoir apaiser un climat tendu et désamorcer les conflits
Savoir prévenir, conseiller, dissuader les usagers
Avoir le sens du travail en équipe, partager les informations
Posséder des qualités relationnelles, savoir faire preuve de sang-froid et posséder un sens de l'observation développé.
Horaires de travail de nuit.
Maîtriser le rôle et les missions de la police municipale
Respecter la déontologie et faire preuve de discernement
Respecter les procédures et les consignes
Être en excellente condition physique, pratiquer le self-défense et maîtriser les GTPI
Savoir adapter ses propos et son comportement aux interlocuteurs selon les situations rencontrées
Savoir apaiser un climat tendu et désamorcer les conflits
Savoir prévenir, conseiller, dissuader les usagers
Avoir le sens du travail en équipe, partager les informations
Posséder des qualités relationnelles, savoir faire preuve de sang-froid et posséder un sens de l'observation développé.
Horaires de travail de nuit.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Primes mensuelles : ISFE Part fixe 30% du traitement indiciaire + ISFE Part variable mensuelle 208,33€ + NBI 15 points,
ISFE Part variable annuelle
Prime de fin d'année (13ème mois)
Adhésion au CNAS et amicale du personnel
Equipements : salle d'entrainement à disposition avec 2 moniteurs internes (MBTI et MMA)
Parking fermé disponible pour votre véhicule personnel
Participation employeur à la mutuelle
Participation de 75% aux abonnements de transport en commun pour les trajets domicile-travail
Renseignements auprès de Girolamo Cracchiolo 04 79 60 23 94
Dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) via le site internet de la Ville de Chambéry, rubrique « offres d'emplois » : https://www.chambery.fr/59-offres-d-emplois.htm
ISFE Part variable annuelle
Prime de fin d'année (13ème mois)
Adhésion au CNAS et amicale du personnel
Equipements : salle d'entrainement à disposition avec 2 moniteurs internes (MBTI et MMA)
Parking fermé disponible pour votre véhicule personnel
Participation employeur à la mutuelle
Participation de 75% aux abonnements de transport en commun pour les trajets domicile-travail
Renseignements auprès de Girolamo Cracchiolo 04 79 60 23 94
Dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) via le site internet de la Ville de Chambéry, rubrique « offres d'emplois » : https://www.chambery.fr/59-offres-d-emplois.htm
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.