Directeur-trice enfance Camps
Offre n° O072250106000761
Publiée le 06/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes Sud Sarthe fusionnée depuis le 1er Janvier 2017 est située au Sud du Département de la Sarthe et composée de 19 communes (24 000 habitants).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue des écoles, Aubigné-Racan (Sarthe)
Poste à pourvoir le
07/07/2025
Date limite de candidature
31/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Sud Sarthe, en milieu rural, recrute pour la période estivale de juillet et août un-e directeur-trice pour ses camps (6 à 12 ans).
Lieux de travail :
Camping en priorité sur le territoire de la collectivité.
Lieux de travail :
Camping en priorité sur le territoire de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous l’autorité du responsable du service, le directeur-trice aura pour missions :
• Elaboration du projet pédagogique.
• Recrutement de son équipe d’animation en lien avec les équipes existantes et les candidatures extérieures.
• Préparation des camps : demande de devis, réservations, établissement des menus, Programme d’animation.
• Organisation des réunions avec son équipe pour l’élaboration des projets d’animation.
• Suivi des budgets.
• Garantir la sécurité physique et morale des enfants pendant les camps.
• Une aide administrative sera apportée par le service pour les inscriptions, les devis, les dossiers des enfants …
Le directeur-trice sera accompagné (e) des membres du centre social pour mener à bien ses missions.
Conditions d'embauche :
Juillet :
- Du Lundi 7 au vendredi 11 juillet 2025
- Du mardi 15 au vendredi 18 juillet 2025
- Du lundi 21 au vendredi 25 juillet 2025
Et /ou
Août :
- Du lundi 18 au vendredi 22 août 2025
- Du lundi 25 au vendredi 29 août 2025
Contrat au forfait (salaire brut avec congés payés) pour une personne diplômée BAFD ou équivalent :
journée de camp : 105.60 €
forfait préparation (1 par semaine) : 70.40 €
Sous l’autorité du responsable du service, le directeur-trice aura pour missions :
• Elaboration du projet pédagogique.
• Recrutement de son équipe d’animation en lien avec les équipes existantes et les candidatures extérieures.
• Préparation des camps : demande de devis, réservations, établissement des menus, Programme d’animation.
• Organisation des réunions avec son équipe pour l’élaboration des projets d’animation.
• Suivi des budgets.
• Garantir la sécurité physique et morale des enfants pendant les camps.
• Une aide administrative sera apportée par le service pour les inscriptions, les devis, les dossiers des enfants …
Le directeur-trice sera accompagné (e) des membres du centre social pour mener à bien ses missions.
Conditions d'embauche :
Juillet :
- Du Lundi 7 au vendredi 11 juillet 2025
- Du mardi 15 au vendredi 18 juillet 2025
- Du lundi 21 au vendredi 25 juillet 2025
Et /ou
Août :
- Du lundi 18 au vendredi 22 août 2025
- Du lundi 25 au vendredi 29 août 2025
Contrat au forfait (salaire brut avec congés payés) pour une personne diplômée BAFD ou équivalent :
journée de camp : 105.60 €
forfait préparation (1 par semaine) : 70.40 €
Profils recherchés
Profil :
- BAFD ou équivalent
- Permis B et PSC1
- BAFD ou équivalent
- Permis B et PSC1
Contact et modalités de candidature
Contact
0285291222
Informations complémentaires
Candidatures à adresser :
Par mail à : recrutement@comcomsudsarthe.fr
Par mail à : recrutement@comcomsudsarthe.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.