AGENT ENTRETIEN VILLE
Offre n° O069241017000907
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Feyzin est une commune française située dans la métropole de Lyon, en région Auvergne-Rhône-Alpes
Commune de moins de 10 000 habitants
Commune de moins de 10 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
18 RUE DE LA MAIRIE, Feyzin (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
16/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
traitement indiciaire catégorie C + régime indemnitaire + tickets restaurant + participation à la mutuelle + prévoyance santé + COS
Descriptif de l'emploi
La Ville de Feyzin, dans la Métropole de Lyon, 9 800 habitants et 250 agents, recrute un agent de propreté voirie - Cadre emploi : Adjoint Technique - Catégorie C
Vous exercerez vos fonctions sur le territoire de la Ville de Feyzin et serez rattachés au Pôle Cadre de Vie
Vous serez chargé de veiller à la propreté des espaces publics et de la voire de la ville de Feyzin.
Vous exercerez vos fonctions sur le territoire de la Ville de Feyzin et serez rattachés au Pôle Cadre de Vie
Vous serez chargé de veiller à la propreté des espaces publics et de la voire de la ville de Feyzin.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurerez les missions suivantes :
• Assurer le travail d'entretien et la propreté des espaces publics de la ville
• collectes de corbeilles de propreté des parcs de la ville
• nettoyage des abords de bâtiments publics ( salle des fêtes , COSEC médiathèque etc...)
• propreté sur voiries, chemins piétons et espaces verts
• réparations diverses sur mobiliers d'espaces publics,
• polyvalence ponctuelle avec les équipes techniques du pôle cadre de vie, notamment sur la propreté sur voirie
Poste à temps complet,
- Temps complet : 37 H + 12 RTT (avec aménagement possible 37H sur 4,5 jours ou 74H sur 9 jours)
- horaires : du lundi au vendredi de 7 heures 30 à 16 heures
- repas pris sur place au CTM pause de 30 minutes
- Expérience sur un poste similaire souhaitée.
• Assurer le travail d'entretien et la propreté des espaces publics de la ville
• collectes de corbeilles de propreté des parcs de la ville
• nettoyage des abords de bâtiments publics ( salle des fêtes , COSEC médiathèque etc...)
• propreté sur voiries, chemins piétons et espaces verts
• réparations diverses sur mobiliers d'espaces publics,
• polyvalence ponctuelle avec les équipes techniques du pôle cadre de vie, notamment sur la propreté sur voirie
Poste à temps complet,
- Temps complet : 37 H + 12 RTT (avec aménagement possible 37H sur 4,5 jours ou 74H sur 9 jours)
- horaires : du lundi au vendredi de 7 heures 30 à 16 heures
- repas pris sur place au CTM pause de 30 minutes
- Expérience sur un poste similaire souhaitée.
Profils recherchés
Vous avez des connaissances sur :
* les règles de sécurité sur le travail sur le domaine public
* rigueur, sens de l’organisation et méthode
* disponibilité et réactivité
* qualités relationnelles : travail en équipe (sens de l’adaptation à une équipe et à différentes missions)
* aptitudes physiques
* ponctualité et fiabilité
* être réceptif et à l’écoute des informations données
* obligation du port des EPI
* les règles de sécurité sur le travail sur le domaine public
* rigueur, sens de l’organisation et méthode
* disponibilité et réactivité
* qualités relationnelles : travail en équipe (sens de l’adaptation à une équipe et à différentes missions)
* aptitudes physiques
* ponctualité et fiabilité
* être réceptif et à l’écoute des informations données
* obligation du port des EPI
Contact et modalités de candidature
Contact
06 22 34 58 53
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature lettre de motivations et CV avant le 22 novembre 2024
La prise de poste est prévue le plus tôt possible
Monsieur le Maire
Unité ressources humaines
Hôtel de ville
18 rue de la mairie - 69320 Feyzin
ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
Renseignements : Tél Mairie 06 22 34 58 53 – Monsieur ROMAND Bernard
La prise de poste est prévue le plus tôt possible
Monsieur le Maire
Unité ressources humaines
Hôtel de ville
18 rue de la mairie - 69320 Feyzin
ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
Renseignements : Tél Mairie 06 22 34 58 53 – Monsieur ROMAND Bernard
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.