Chargé de communication élus et associations (h/f)
Offre n° O060240701000355
Publiée le 01/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Laigneville
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune recherche un chargé de communication élus et associations
Missions / conditions d'exercice
En chargé de la communication des élus et des associations
Profils recherchés
Maîtrise de l’informatique et des outils multimédias
Capacités rédactionnelles
Sens de l’organisation
Esprit de synthèse
Réactivité
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Garant de la bonne image de la collectivité
Capacités rédactionnelles
Sens de l’organisation
Esprit de synthèse
Réactivité
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Garant de la bonne image de la collectivité
Contact
Contact
0344663150
Informations complémentaires
CV + LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.