Chargé de communication
Offre n° O059241014000732
Publiée le 23/10/2024
Synthèse de l'offre
SIVOM de la Région d'Arleux 20 salariés
Syndicat travaillant sur des actions de proximité dans le domaine du social, de l'insertion, de la santé, la culture, la jeunesse
Porteur d'un centre socioculturel intercommunal itinérant intervenant sur les 15 communes adhérentes, bassin de vie rural / périurbain de 15 000 habitants.
Syndicat travaillant sur des actions de proximité dans le domaine du social, de l'insertion, de la santé, la culture, la jeunesse
Porteur d'un centre socioculturel intercommunal itinérant intervenant sur les 15 communes adhérentes, bassin de vie rural / périurbain de 15 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
34 rue du bias, Arleux (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
22/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
925€ brut
Descriptif de l'emploi
Chargé de communication du CSC : Placé sous la responsabilité de la directrice de la structure.
17.5h/semaine
17.5h/semaine
Missions / conditions d'exercice
les missions seront les suivantes :
- Coordination et diffusion du programme d’activité mensuel
- Diffusion de la communication du centre sur le site internet et les réseaux sociaux
- Mise à jour des outils de communication existants
- Consultations (demande de devis) et aide au choix (cahier des charges) des différents prestataires (imprimeurs…) lors de l’édition du livret d’accueil ou impressions diverses.
- Coordination et diffusion du programme d’activité mensuel
- Diffusion de la communication du centre sur le site internet et les réseaux sociaux
- Mise à jour des outils de communication existants
- Consultations (demande de devis) et aide au choix (cahier des charges) des différents prestataires (imprimeurs…) lors de l’édition du livret d’accueil ou impressions diverses.
Profils recherchés
Maitrise des réseaux sociaux
Maitrise des logiciels Canva et worldpress
Maitrise des logiciels Canva et worldpress
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.