Agent de médiathèque pôle adultes et séniors - resp ressources - site Jean Macé (H/F)

Offre n° O057241031000025
Publiée le 31/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
statutaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du pôle adultes et séniors de la médiathèque Jean Macé, vous serez chargé de :

-        gérer les ressources littérature, théâtre, poésie

-        d’accueillir des publics sur site ou dans le cadre d’actions hors les murs
Missions / conditions d'exercice
Gestion des ressources littérature, théâtre, poésie 

-        Participer aux réunions mensuelles d’acquisition

-        Sélectionner les ressources à acquérir, constituer et gérer les paniers d’acquisition pour le site et le réseau

-        Contribuer à la mise en place de la veille documentaire

-        Réaliser l’analyse statistique des fonds à partir des éléments de politique documentaire

-        Piloter la gestion courante des fonds

-        Gérer la médiation et la valorisation des documents : organiser et animer des rencontres d’auteurs, organiser et animer des présentations de documents auprès du public

-        Collaborer au groupe-contributeur pour le site Limédia Mosaïque en mettant en valeur les nouveautés et la page Instagram du site.



Service aux publics

-        Veiller à la mise en œuvre des services

-        Accueillir, orienter et conseiller tous les publics en fonction de leurs besoins (aide à la recherche documentaire, conseils de lecture, formation des publics à l’usage du catalogue informatique, d’Internet, de la bibliothèque numérique Limédia.fr, des accès multimédia)

-        Suivre les missions d’inscriptions et de réinscriptions, de prêt/retour et de gestion des réservations ou de rangement/reclassement des collections

-        Traiter les demandes de réservation pour l’ensemble du réseau
Profils recherchés
Être titulaire d’un DUT « métiers du livre » ou équivalent

Connaître les publics adultes et séniors et leurs centres d’intérêts

Connaitre la littérature et suivre l’actualité éditoriale

Connaître la production éditoriale, les supports et les techniques bibliothéconomiques

Connaître les ressources numériques

Maîtriser les services multimédias et les réseaux sociaux dans les médiathèques

Savoir mener des projets en transversalité

Savoir mettre en valeur des collections

Savoir animer des actions de médiations (autour des documentaires, littérature, numérique, jeux collaboratifs)

Maîtriser les méthodes de médiation

Posséder des qualités relationnelles

Faire preuve de réactivité

Sens du service au public

Sens du travail en équipe et en réseau

Contact et modalités de candidature

Contact
0387555000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation OBLIGATOIRES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.