MEDECIN
Offre n° O056250318000698
Publiée le 18/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
EHPAD Territorial -
Lieu de travail
10 rue des tilleuls, Sérent (Morbihan)
Poste à pourvoir le
17/04/2025
Date limite de candidature
17/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Médecin de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le médecin h/f travaillera à l'EHPAD 7 heures par semaine en collaboration avec le médecin coordonnateur.
Missions / conditions d'exercice
1. Elabore le projet général de soins et coordonne et évalue sa mise en œuvre ;
2. Donne un avis sur les admissions des personnes candidates à l’intégration dans l’établissement ;
3. Organise et préside la commission de coordination gériatrique ;
4. Fait évaluer et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis ;
5. Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques ;
6. Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions ;
7. Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation des personnels de santé ;
8. Elabore un dossier type de soins ;
9. Etablit un rapport annuel d'activité médicale ;
10. Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé ;
11. Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés ;
12. Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention ;
13. Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs ;
2. Donne un avis sur les admissions des personnes candidates à l’intégration dans l’établissement ;
3. Organise et préside la commission de coordination gériatrique ;
4. Fait évaluer et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis ;
5. Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques ;
6. Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions ;
7. Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation des personnels de santé ;
8. Elabore un dossier type de soins ;
9. Etablit un rapport annuel d'activité médicale ;
10. Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé ;
11. Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés ;
12. Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention ;
13. Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs ;
Profils recherchés
Le Médecin doit être en capacité d’analyser et d’observer
attentivement, il/elle doit faire preuve de réactivité, d’adaptabilité et de
polyvalence.
attentivement, il/elle doit faire preuve de réactivité, d’adaptabilité et de
polyvalence.
Contact et modalités de candidature
Contact
0297759269
Informations complémentaires
merci d'envoyer votre candidature sur l'adresse mail suivante:
accueil@lesdeuxroches.fr
accueil@lesdeuxroches.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.