Agent de service périscolaire

Offre n° O053241127000493
Publiée le 27/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
PL DE LA MAIRIE, Craon (Mayenne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Craon, commune de 4 600 habitants située au Sud de la Mayenne, recrute un agent de service périscolaire.
Dans une démarche de revitalisation de de son territoire, la commune de CRAON " VIVRE AU POSITIF " souhaite faciliter les liens entre élus, citoyens, entreprises et partenaires grâce à une dynamisation de ses services.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable pole enfance jeunesse, vous aurez comme principales missions l'accueil périscolaire, la distribution des repas, l'entretien des locaux (salle à manger, laverie, locaux périscolaires). Vous vous assurez également de la garantie de la qualité.
Le poste est basé au sein des locaux périscolaires de la ville de Craon.
Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement d'un agent, d'une durée de 26 heures hebdomadaires, pour une durée d'un mois pouvant se renouveler.
Profils recherchés
Idéalement, vous disposez d'une expérience similaire, dans le domaine de l'enfance et/ou du scolaire.

Contact et modalités de candidature

Contact
0243069905
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre à Mme Florine RENOU - Responsable Ressources humaines - Place de la Mairie - 53400 CRAON ou par mail à responsablerh@ville-craon53.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.