Assistant de musique - Formation Musicale
Offre n° O044241204000982
Publiée le 04/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DRH - 2, cours du Champ de Mars, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
DGCAV - Cultures et Arts dans la Ville
Direction Conservatoire de Nantes
Direction Conservatoire de Nantes
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire de Nantes, vous assurez l'enseignement de la formation musicale et l'encadrement des pratiques collectives.
Vous participez activement aux projets d'action culturelle et d'éducation musicale portés par l'établissement. Par ailleurs, vous contribuez au rayonnement du Conservatoire à travers vos initiatives et votre implication dans ses activités artistiques et pédagogiques.
Dans ce contexte vos activités sont les suivantes :
* Transmettre savoir-faire et connaissances artistiques aux élèves selon les dispositifs en vigueur.
* Développer chez les élèves la maîtrise d'une pratique instrumentale collective ou individuelle et les préparer à des productions publiques.
* Encourager curiosité, créativité et culture artistique, en favorisant la transversalité des pratiques.
* Collaborer avec les enseignants et participer aux réflexions pédagogiques du projet d'établissement.
Évaluer les élèves, dialoguer avec les familles et accompagner leur scolarité.
* Contribuer aux actions de sensibilisation musicale dans et hors du Conservatoire.
* Initier des projets pédagogiques et artistiques, seul ou en transversalité avec d'autres disciplines.
* Participer au rayonnement de l'établissement par des productions et initiatives artistiques.
* Faire respecter les consignes de discipline, sécurité et propreté selon le règlement intérieur.
Horaires:
Variables en fonction des activités et du rythme scolaire
* Temps de travail sur la base d'un plein temps d'enseignement (20h de face à face pédagogique + temps induit)
* Manifestations possibles soirées et week-ends
* Amplitude journalière et hebdomadaire variable en fonction de la programmation culturelle et des activités pédagogiques
* Prise de congés en dehors des périodes scolaires
Vous participez activement aux projets d'action culturelle et d'éducation musicale portés par l'établissement. Par ailleurs, vous contribuez au rayonnement du Conservatoire à travers vos initiatives et votre implication dans ses activités artistiques et pédagogiques.
Dans ce contexte vos activités sont les suivantes :
* Transmettre savoir-faire et connaissances artistiques aux élèves selon les dispositifs en vigueur.
* Développer chez les élèves la maîtrise d'une pratique instrumentale collective ou individuelle et les préparer à des productions publiques.
* Encourager curiosité, créativité et culture artistique, en favorisant la transversalité des pratiques.
* Collaborer avec les enseignants et participer aux réflexions pédagogiques du projet d'établissement.
Évaluer les élèves, dialoguer avec les familles et accompagner leur scolarité.
* Contribuer aux actions de sensibilisation musicale dans et hors du Conservatoire.
* Initier des projets pédagogiques et artistiques, seul ou en transversalité avec d'autres disciplines.
* Participer au rayonnement de l'établissement par des productions et initiatives artistiques.
* Faire respecter les consignes de discipline, sécurité et propreté selon le règlement intérieur.
Horaires:
Variables en fonction des activités et du rythme scolaire
* Temps de travail sur la base d'un plein temps d'enseignement (20h de face à face pédagogique + temps induit)
* Manifestations possibles soirées et week-ends
* Amplitude journalière et hebdomadaire variable en fonction de la programmation culturelle et des activités pédagogiques
* Prise de congés en dehors des périodes scolaires
Profils recherchés
Vous possédez une excellente pratique artistique et une solide culture musicale, ainsi qu'une expérience pédagogique confirmée auprès d'élèves de tout âge et tout niveau.
Reconnu.e pour votre rigueur et votre autonomie, vous faites preuve d'exigence et de souplesse dans votre approche pédagogique, avec une capacité à innover et à proposer de nouveaux outils. Vous êtes également compétent(e) dans l'évaluation et l'orientation des élèves, tout en maîtrisant les outils informatiques et, idéalement, des logiciels spécifiques à votre pratique.
Sur le plan relationnel, vous avez une grande aisance et un véritable goût pour l'animation et le travail en équipe. Votre curiosité pour les autres formes artistiques s'accompagne d'une capacité d'adaptation et d'un esprit d'initiative. Enfin, vous êtes force de proposition et savez rendre compte de vos activités avec clarté et précision.
Reconnu.e pour votre rigueur et votre autonomie, vous faites preuve d'exigence et de souplesse dans votre approche pédagogique, avec une capacité à innover et à proposer de nouveaux outils. Vous êtes également compétent(e) dans l'évaluation et l'orientation des élèves, tout en maîtrisant les outils informatiques et, idéalement, des logiciels spécifiques à votre pratique.
Sur le plan relationnel, vous avez une grande aisance et un véritable goût pour l'animation et le travail en équipe. Votre curiosité pour les autres formes artistiques s'accompagne d'une capacité d'adaptation et d'un esprit d'initiative. Enfin, vous êtes force de proposition et savez rendre compte de vos activités avec clarté et précision.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public
Avantages Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste :
Florence DUFOUR, responsable service financier et administratif, 02 51 25 00 22 - 06 77 00 37 60
Besoin d'informations sur votre candidature :
Sophie MERCERON, Dpt RH, 02 52 10 80 13
Avantages Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste :
Florence DUFOUR, responsable service financier et administratif, 02 51 25 00 22 - 06 77 00 37 60
Besoin d'informations sur votre candidature :
Sophie MERCERON, Dpt RH, 02 52 10 80 13
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.