REFERENT TECHNIQUE PISCINE
Offre n° O042250404000902
Publiée le 04/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 place Paul Larue, Feurs (Loire)
Poste à pourvoir le
03/06/2025
Date limite de candidature
04/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire de la FPT
Descriptif de l'emploi
Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain-rural, entre
Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est,
composée de 42 communes (plus de 64 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (206 agents) en plein développement économique.
Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est,
composée de 42 communes (plus de 64 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (206 agents) en plein développement économique.
Missions / conditions d'exercice
Sous les directives du directeur de la piscine, le Réfèrent entretien piscine / Agent technique polyvalent a pour missions :
Assurer d’une manière générale le pilotage opérationnel de l’établissement et son bon fonctionnement en :
-Effectuant les travaux d’entretien courant se rapportant au bâtiment et notam-ment des travaux électriques et de plomberie (Assurer la maintenance du circuit hydraulique, lavage de filtres, entretien des centrales de traitement d’air…)
-Effectuant le contrôle des qualités physiques, cliniques et microbiologiques des eaux de bassins conformément aux normes d’hygiène et de sécurité appli-cables aux piscines et en tenant le carnet sanitaire.
-Programmant les opérations de maintenance indispensables au bon fonction-nement de l’établissement.
-Identifiant les pannes ou dysfonctionnements et procéder aux interventions nécessaires.
-Planifiant les interventions des entreprises extérieures.
-Assurant le suivi et le contrôle des contrats de maintenance confiés aux pres-tataires privés.
-Effectuant l’entretien des espaces extérieurs de la piscine : taille de haies, tonte de pelouse ….
Assurer d’une manière générale le pilotage opérationnel de l’établissement et son bon fonctionnement en :
-Effectuant les travaux d’entretien courant se rapportant au bâtiment et notam-ment des travaux électriques et de plomberie (Assurer la maintenance du circuit hydraulique, lavage de filtres, entretien des centrales de traitement d’air…)
-Effectuant le contrôle des qualités physiques, cliniques et microbiologiques des eaux de bassins conformément aux normes d’hygiène et de sécurité appli-cables aux piscines et en tenant le carnet sanitaire.
-Programmant les opérations de maintenance indispensables au bon fonction-nement de l’établissement.
-Identifiant les pannes ou dysfonctionnements et procéder aux interventions nécessaires.
-Planifiant les interventions des entreprises extérieures.
-Assurant le suivi et le contrôle des contrats de maintenance confiés aux pres-tataires privés.
-Effectuant l’entretien des espaces extérieurs de la piscine : taille de haies, tonte de pelouse ….
Profils recherchés
-Diplômes demandés dans le domaine de l’électricité et de la plomberie et des énergies renouvelables,
-Une première expérience en informatique (GTC) et/ou dans le traitement de l’eau, pilotage et maintenance d’un centre aquatique serait appréciée,
-Le secourisme (PSC1 ou SST)
-Habilitation électrique,
-Travail le Week-end et jours fériés
-Permis B en cours de validité
-Savoir nager.
-Une première expérience en informatique (GTC) et/ou dans le traitement de l’eau, pilotage et maintenance d’un centre aquatique serait appréciée,
-Le secourisme (PSC1 ou SST)
-Habilitation électrique,
-Travail le Week-end et jours fériés
-Permis B en cours de validité
-Savoir nager.
Contact et modalités de candidature
Contact
0477282937
Informations complémentaires
Renseignements :
Le directeur de la piscine 04 77 26 32 96
Candidatures
Lettre de motivation + CV à :
recrutement@forez-est.fr
ou
Communauté de Communes de Forez-Est
13 avenue Jean Jaurès - BP13 - 42110 Feurs
Rémunération
Selon profil et grille statutaire - Filière technique (Catégorie C)
Cadre adjoint technique
Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)
Avantages sociaux divers : Adhésion au CNAS, Participation prévoyance, Titres restaurant.
Gare à Proximité
Le directeur de la piscine 04 77 26 32 96
Candidatures
Lettre de motivation + CV à :
recrutement@forez-est.fr
ou
Communauté de Communes de Forez-Est
13 avenue Jean Jaurès - BP13 - 42110 Feurs
Rémunération
Selon profil et grille statutaire - Filière technique (Catégorie C)
Cadre adjoint technique
Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP)
Avantages sociaux divers : Adhésion au CNAS, Participation prévoyance, Titres restaurant.
Gare à Proximité
Adresse de l'employeur
CC Forez Est
>6 place Paul Larue
42110 Feurs
>6 place Paul Larue
42110 Feurs
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.