Policier municipal (h/f)

Offre n° O042250220000276
Publiée le 20/02/2025

Synthèse de l'offre

Ville de saint marcellin en forez
5 078 habitants - loire - membre de la communauté d'agglomération loire-forez
Lieu de travail
Avenue Charles de Gaulle, Saint-Marcellin-en-Forez (Loire)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
21/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint Marcellin en Forez (Département de la Loire, Communauté d’Agglomération Loire Forez), 5 078 habitants, recherche un AGENT DE POLICE MUNICIPALE par voie de mutation ou lauréat du concours, dans le cadre du renforcement du service commun de Police Municipale.

Sous la responsabilité des Maires des communes de Saint Marcellin en Forez, de Périgneux, Boisset St Priest et sous l’autorité du Chef de la Police Municipale, en collaboration avec la Gendarmerie Nationale, vous effectuerez toutes les missions dévolues à la Police Municipale, dans le cadre d’une Police de proximité, qui met en œuvre la protection des biens et des personnes. Prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.

Astreinte hebdomadaire par roulement toutes les 4 semaines. Nécessité de résider à proximité afin de pouvoir intervenir rapidement

Travail occasionnel le week-end et la nuit.

Lieu de travail : communes de Saint Marcellin en Forez, de Périgneux et Boisset-St-Priest.
Missions / conditions d'exercice
- Faire respecter la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement sur la voie publique
- Constater les infractions en matière de circulation, stationnement, des atteintes à l'environnement, à la réglementation relative à l'urbanisme, aux nuisances…
- Participer à des missions de prévention sur la voie publique : informer les administrés de la règlementation en vigueur sur la voie publique
- Surveiller les abords des lieux publics, des établissements scolaires
- Établir de procès-verbaux d'infraction
- Surveiller la propreté des locaux, de la voie publique et des dépôts sauvages
- Savoir analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.
Profils recherchés
Si possible expérience dans un poste similaire, titulaire du permis B.

Bonne condition physique, dynamique, motivation, capacité d’adaptation, prise d’initiatives. Sens du travail en équipe, sens des relations avec le public. Qualités rédactionnelles, maîtrise des logiciels métier, des outils informatiques et de la communication.

Respect du cadre réglementaire, Connaissance des pouvoirs législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l’Agent de Police Municipale.

Contact et modalités de candidature

Contact
06 08 90 41 65
Informations complémentaires
Régime indemnitaire + prime de fin d’année + Participation employeur à la garantie Maintien de salaire et mutuelle santé + CNAS + téléphone de service.

Moyens :
Armement individuel de catégorie B (PSA) - D, gilet pare-balles,
Procès-verbal électronique, vidéo protection, téléphone, informatique, caméra-piéton, Véhicules, VTT

Temps de travail :
Complet, 36h00 hebdomadaires
Adresser une lettre manuscrite de candidature et un CV à Monsieur le Maire,
24 rue Carles de Mazenod, 42680 ST MARCELLIN EN FOREZ.
Renseignements par téléphone auprès de Monsieur Frédéric VILLEMAGNE, Chef de Poste au 06 08 90 41 65.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.