Coordonnateur information Jeunesse / Emploi et insertion professionnelle

Offre n° O042250109000409
Publiée le 09/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Étienne (Loire)
Poste à pourvoir le
09/04/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Seule « Ville créative design » en France reconnue par l'UNESCO, 1er pôle économique français en la matière, Saint-Étienne accueille 30 000 étudiants, répartis sur 5 campus urbains, 15 grandes écoles, 3 filières économiques d’excellence, et propose une offre culturelle riche appuyée sur de nombreux musées (dont un Musée d’art moderne et contemporain, un Opéra…), ainsi qu’un cadre de vie privilégié (7ème ville la plus verte de France).
14ème Ville de France, la Ville de Saint-Étienne porte des politiques publiques ambitieuses pour ses 174 499 habitants dans de très nombreux domaines. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », elle est en outre très engagée en faveur de la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers de son action.

Ces valeurs se retrouvent en sa qualité d’employeur, engagé en faveur de l’inclusion, de la diversité, de l’égalité femmes-hommes, du handicap, de la lutte contre les discriminations. Forte de 3191 collaborateurs, dont 2522 emplois permanents, elle propose une très grande variété de parcours, avec plus de 100 métiers exercés dans différentes filières (administrative, technique, sociale et médico-sociale, culturelle).

Avec 30 000 jeunes accueillis, en moyenne, chaque année, dans l'enseignement supérieur, la Ville de Saint-Etienne est la ville étudiante par excellence ! Ainsi, elle accueille, accompagne et facilite l'intégration de ses étudiants en développant un panel d'actions. Afin de renforcer l'attractivité étudiante et contribuer à l'épanouissement des jeunes, la direction Petite Enfance, Education, Jeunesse recrute pour son service Jeunesse un coordonnateur information Jeunesse / Emploi et insertion professionnelle, à l'Espace info Jeunes.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable du Service Jeunesse Vie Etudiante et dans le cadre du projet de la collectivité en matière de jeunesse le coordonnateur a pour mission de :
- coordonner les actions Jeunesse sur la thématique de l'emploi et de l'insertion professionnelle, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs de la thématique. 
- mettre en oeuvre un programme annuel d'événements d'information et de sensibilisation sur cette même thématique en étroite coordination avec les acteurs locaux de la thématique
- assurer l'accueil et l'information du public à l'Espace Info Jeunes, point ressource jeunes de Saint-Etienne labellisé
Profils recherchés
Connaissances, compétences

Connaître les dispositifs jeunesse et insertion professionnelle
Connaître le fonctionnement du monde associatif, des collectivités, de l'enseignement et de l'éducation populaire sur le plan local
Maîtriser la conduite de projet, la coordination d'acteurs autour d'un projet transversal
Connaitre les méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
Etre en capacité de développer et animer un réseau de partenaires internes et/ou externes
Animer des réunions et groupes de travail
Disposer de bonnes capacités rédactionnelles
Savoir-être

Sens du service public
Aptitude au travail en équipe
Très bonnes capacités relationnelles
Capacités de communication et pédagogie
Créativité et adaptabilité
Ponctualité et assiduité
Sens des responsabilités
Recrutement dans le cadre d’une vacance de poste par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
Attention, ce poste nécessite de pouvoir travailler ponctuellement en soirées et week-ends.

Contact et modalités de candidature

Contact
0477487748
Informations complémentaires
Informations complémentaires : Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site https://www.saint-etienne.fr/offres-emploi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.