Technicien-ne Etudes et Travaux
Offre n° O038250203001210
Publiée le 03/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Fontaine, avec près de 23 000 habitants, est la quatrième ville de l'agglomération grenobloise. Elle se situe sur la rive gauche du Drac et s étend jusqu aux pieds du massif du Vercors. À 15 minutes du centre de Grenoble en tramway, Fontaine est aujourd'hui un territoire qui se veut attractif et moderne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Allée de Gève, Fontaine (Isère)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
03/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Centre Technique Municipal est composé de deux services : le service Patrimoine Bâti
Communal et Cadre de vie et le service Espaces Publics. Le service Patrimoine Bâti assure entre autres la conduite d' opérations de construction et la conception/réalisation des travaux de 150 bâtiments communaux (améliorations, aménagements, extensions ...).
Communal et Cadre de vie et le service Espaces Publics. Le service Patrimoine Bâti assure entre autres la conduite d' opérations de construction et la conception/réalisation des travaux de 150 bâtiments communaux (améliorations, aménagements, extensions ...).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable Secteur Patrimoine Bâti, vos missions sont :
- Concevoir et réaliser des projets de travaux de réparation, d’aménagements et d’extension des bâtiments communaux d’amélioration,
- Élaborer et gérer des dossiers de consultation des entreprises pour les opérations de
travaux avec suivi administratif, technique, et budgétaire,
- Suivre et assurer le contrôle technique des travaux et réalisation , réception de travaux,
- Coordonner et piloter les projets et travaux avec le rôle de maîtrise d’œuvre et de
conduite d’opération,
- Programmer et estimer les coûts des travaux dans les bâtiments communaux
- Gérer les questions relatives aux ERP propriétés de la commune : contrôles périodiques
réglementaires ; contrats de maintenances des installations techniques; suivi de la
commission de sécurité incendie ; personne référente auprès des chefs d’établissements
- Gérer les installations techniques d’alertes PPMS dans les bâtiments scolaires
- Gérer le contrat de maintenance des DAE dans les ERP propriétés de la commune
- Travailler en lien avec le technicien régie et l’autre technicien études et travaux,
- Concevoir et mettre à jour les plans CAO/DAO,
- Concevoir et réaliser des projets de travaux de réparation, d’aménagements et d’extension des bâtiments communaux d’amélioration,
- Élaborer et gérer des dossiers de consultation des entreprises pour les opérations de
travaux avec suivi administratif, technique, et budgétaire,
- Suivre et assurer le contrôle technique des travaux et réalisation , réception de travaux,
- Coordonner et piloter les projets et travaux avec le rôle de maîtrise d’œuvre et de
conduite d’opération,
- Programmer et estimer les coûts des travaux dans les bâtiments communaux
- Gérer les questions relatives aux ERP propriétés de la commune : contrôles périodiques
réglementaires ; contrats de maintenances des installations techniques; suivi de la
commission de sécurité incendie ; personne référente auprès des chefs d’établissements
- Gérer les installations techniques d’alertes PPMS dans les bâtiments scolaires
- Gérer le contrat de maintenance des DAE dans les ERP propriétés de la commune
- Travailler en lien avec le technicien régie et l’autre technicien études et travaux,
- Concevoir et mettre à jour les plans CAO/DAO,
Profils recherchés
- Bac ou Bac+2 (BTS, DUT…) dans le domaine du bâtiment,
- Maîtrise des outils informatiques, CAO/DAO,
- Connaissances des marchés publics et des techniques d’achats,
- Connaissances techniques spécifiques du bâtiment tous corps d’état afin de pouvoir être
capable d’établir un cahier des charges et de suivre les chantiers,
- Réglementation ERP (accessibilité, sécurité incendie, hygiène, ..),
- Organisation, autonomie et réactivité exigées,
- Titulaire du permis B exigé.
Poste permanent sur le grade de Technicien (B), ouvert aux titulaires ou à défaut
contractuels, ou au détachement pour les autres fonctions publiques,
Rémunération statutaire : traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée + COS38 + COSACAF+
prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%,
abonnement vélo à 100%, participation au RIE.
Temps de travail complet sur 37h avec 12 jours de RTT,
- Maîtrise des outils informatiques, CAO/DAO,
- Connaissances des marchés publics et des techniques d’achats,
- Connaissances techniques spécifiques du bâtiment tous corps d’état afin de pouvoir être
capable d’établir un cahier des charges et de suivre les chantiers,
- Réglementation ERP (accessibilité, sécurité incendie, hygiène, ..),
- Organisation, autonomie et réactivité exigées,
- Titulaire du permis B exigé.
Poste permanent sur le grade de Technicien (B), ouvert aux titulaires ou à défaut
contractuels, ou au détachement pour les autres fonctions publiques,
Rémunération statutaire : traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée + COS38 + COSACAF+
prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%,
abonnement vélo à 100%, participation au RIE.
Temps de travail complet sur 37h avec 12 jours de RTT,
Contact et modalités de candidature
Contact
0476287578
Informations complémentaires
Les candidatures avec lettre de motivation et CV à
adresser, à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville B.P. 147 - 38603
FONTAINE CEDEX ou par mail recrutement@ville-fontaine.fr
adresser, à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville B.P. 147 - 38603
FONTAINE CEDEX ou par mail recrutement@ville-fontaine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.