Chargé(e) de Projets Systèmes d’endiguement et aménagements hydrauliques
Offre n° O038250113000645
Publiée le 13/01/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 rue fantin latour, Grenoble (Isère)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
14/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte des Bassins Hydrauliques de l'Isère (SYMBHI) recrute un(e) chargé(e) de projet Systèmes d'endiguement et aménagements hydrauliques
Contexte :
Le SYMBHI (40 agents , 34 M€ de budget annuel) est un syndicat mixte qui rassemble le Département de l'Isère, la Métropole et les EPCI de la région grenobloise (moitié Sud du département de l'Isère). Il est l'établissement public en charge de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations sur tout son territoire. Il dispose aussi de la compétence gestion quantitative et qualitative des ressources en eaux sur une partie de son territoire. Il anime la concertation autour de l'eau et des rivières, il conçoit et réalise des grands projets et des actions de restauration des rivières et milieux humides, il entretient les digues protégeant les personnes et les biens.
Pour ce faire, le SYMBHI est organisé au travers de 6 unités territoriales œuvrant chacune sur un ou plusieurs bassins versants, d'un pôle ouvrage en charge de la gestion des systèmes d'endiguement sur l'ensemble du périmètre du SYMBHI, et d'un pôle administratif en charge des ressources de la structure (finances, achats publics et moyens généraux, gestion des ressources humaines).
Le (la) Chargé(e) de projets Systèmes d'endiguement / aménagements hydrauliques est intégré(e) à l'Unité Territoriale du Grésivaudan, constituée de deux techniciens rivière, d'un chargé de projet PAPI et du responsable d'UT. Ce territoire parcouru par l'Isère et ses affluents à l'amont de Grenoble, concerne 43 communes et plus d'une quarantaine de cours d'eau hors Isère : ces derniers, issus des massifs alpins de Chartreuse et de Belledonne et marqués par un régime hydrologique principalement torrentiel confluent à l'Isère au régime davantage fluvial. Le territoire est caractérisé par la présence de nombreux ouvrages type digues.
L'Unité Territoriale porte la mise en œuvre de la régularisation et la gestion des systèmes d'endiguement, le suivi et l'entretien des autres ouvrages contribuant à la protection vis-à-vis des crues (plages de dépôt, seuils ...), le plan de gestion de la végétation ainsi que le Programme d'Actions et de Prévention des Inondations (PAPI) des Affluents de l'Isère dont la phase étude est en cours de finalisation.
Contexte :
Le SYMBHI (40 agents , 34 M€ de budget annuel) est un syndicat mixte qui rassemble le Département de l'Isère, la Métropole et les EPCI de la région grenobloise (moitié Sud du département de l'Isère). Il est l'établissement public en charge de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations sur tout son territoire. Il dispose aussi de la compétence gestion quantitative et qualitative des ressources en eaux sur une partie de son territoire. Il anime la concertation autour de l'eau et des rivières, il conçoit et réalise des grands projets et des actions de restauration des rivières et milieux humides, il entretient les digues protégeant les personnes et les biens.
Pour ce faire, le SYMBHI est organisé au travers de 6 unités territoriales œuvrant chacune sur un ou plusieurs bassins versants, d'un pôle ouvrage en charge de la gestion des systèmes d'endiguement sur l'ensemble du périmètre du SYMBHI, et d'un pôle administratif en charge des ressources de la structure (finances, achats publics et moyens généraux, gestion des ressources humaines).
Le (la) Chargé(e) de projets Systèmes d'endiguement / aménagements hydrauliques est intégré(e) à l'Unité Territoriale du Grésivaudan, constituée de deux techniciens rivière, d'un chargé de projet PAPI et du responsable d'UT. Ce territoire parcouru par l'Isère et ses affluents à l'amont de Grenoble, concerne 43 communes et plus d'une quarantaine de cours d'eau hors Isère : ces derniers, issus des massifs alpins de Chartreuse et de Belledonne et marqués par un régime hydrologique principalement torrentiel confluent à l'Isère au régime davantage fluvial. Le territoire est caractérisé par la présence de nombreux ouvrages type digues.
L'Unité Territoriale porte la mise en œuvre de la régularisation et la gestion des systèmes d'endiguement, le suivi et l'entretien des autres ouvrages contribuant à la protection vis-à-vis des crues (plages de dépôt, seuils ...), le plan de gestion de la végétation ainsi que le Programme d'Actions et de Prévention des Inondations (PAPI) des Affluents de l'Isère dont la phase étude est en cours de finalisation.
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités liées au poste :
Sous la responsabilité de la responsable de l'UT Grésivaudan, le (la) chargée de projets a pour missions d'assurer la définition des opérations de gestion des systèmes d'endiguement et la coordination de cette gestion et des outils de programmation associés en lien avec les techniciens de rivière. Il/elle est également en charge du suivi et de la mise en œuvre de projets d'aménagements intégrés réalisés dans le cadre du PAPI des Affluents, lesquels reposent en partie sur les systèmes d'endiguement. Il/elle contribue de ce fait à la mise en œuvre du PAPI des affluents de l'Isère en Grésivaudan.
Ses missions principales sont les suivantes :
Assure la régularisation et le suivi des systèmes d'endiguement
* Définit la stratégie de suivi et de régularisation des systèmes d'endiguement ;
* Met en œuvre les études de diagnostic et les Etudes de Danger (EDD) de ces ouvrages en encadrant les prestataires dédiés;
* Met en place les dossiers d'autorisation administratives des systèmes d'endiguement, en lien avec les prestataires, et les services de l'Etat;
* Organise la surveillance, le suivi, le confortement si nécessaire des ouvrages afin de garantir leur bon fonctionnement et de respecter les obligations réglementaires, en lien avec les techniciens de rivière.
* Gère directement les chantiers associés à ces ouvrages (confortement, création...) : émet les préconisations techniques, et encadre les prestataires (maitrise d'œuvre, et /ou entreprises de travaux)
* en cas de crue, effectue la surveillance, l'analyse de la situation et le pilotage des interventions d'urgence (déplacement sur le terrain, gestion de crise, évaluation des risques et mise en œuvre des interventions adaptées à la protection des personnes et des biens....) ;
* Assure un rôle de référent Systèmes d'Endiguement des Affluents pour l'Unité Territoriale et pour le SYMBHI.
Participe à la mise en œuvre des projets d'aménagement (phase étude et travaux)
* Assure le pilotage d'études d'aménagement intégrés sur les affluents de l'Isère ainsi que les études réglementaires;
* Encadre les prestataires en charge de ces études et assure le suivi des démarches annexes à ces schémas (suivi topographiques, suivi géotechniques...) ;
* Organise et anime le suivi et la gouvernance de ces études au travers de réunions et d'échanges avec les acteurs du territoire (CCG, communes,...) : comités de pilotage, comités technique, réunions de travail;
* Anime la concertation pour promouvoir la démarche de schéma intégré et recueillir les retours du territoire ;
* Pilote les études de maitrises d'œuvre et travaux des aménagements validés.
Sous la responsabilité de la responsable de l'UT Grésivaudan, le (la) chargée de projets a pour missions d'assurer la définition des opérations de gestion des systèmes d'endiguement et la coordination de cette gestion et des outils de programmation associés en lien avec les techniciens de rivière. Il/elle est également en charge du suivi et de la mise en œuvre de projets d'aménagements intégrés réalisés dans le cadre du PAPI des Affluents, lesquels reposent en partie sur les systèmes d'endiguement. Il/elle contribue de ce fait à la mise en œuvre du PAPI des affluents de l'Isère en Grésivaudan.
Ses missions principales sont les suivantes :
Assure la régularisation et le suivi des systèmes d'endiguement
* Définit la stratégie de suivi et de régularisation des systèmes d'endiguement ;
* Met en œuvre les études de diagnostic et les Etudes de Danger (EDD) de ces ouvrages en encadrant les prestataires dédiés;
* Met en place les dossiers d'autorisation administratives des systèmes d'endiguement, en lien avec les prestataires, et les services de l'Etat;
* Organise la surveillance, le suivi, le confortement si nécessaire des ouvrages afin de garantir leur bon fonctionnement et de respecter les obligations réglementaires, en lien avec les techniciens de rivière.
* Gère directement les chantiers associés à ces ouvrages (confortement, création...) : émet les préconisations techniques, et encadre les prestataires (maitrise d'œuvre, et /ou entreprises de travaux)
* en cas de crue, effectue la surveillance, l'analyse de la situation et le pilotage des interventions d'urgence (déplacement sur le terrain, gestion de crise, évaluation des risques et mise en œuvre des interventions adaptées à la protection des personnes et des biens....) ;
* Assure un rôle de référent Systèmes d'Endiguement des Affluents pour l'Unité Territoriale et pour le SYMBHI.
Participe à la mise en œuvre des projets d'aménagement (phase étude et travaux)
* Assure le pilotage d'études d'aménagement intégrés sur les affluents de l'Isère ainsi que les études réglementaires;
* Encadre les prestataires en charge de ces études et assure le suivi des démarches annexes à ces schémas (suivi topographiques, suivi géotechniques...) ;
* Organise et anime le suivi et la gouvernance de ces études au travers de réunions et d'échanges avec les acteurs du territoire (CCG, communes,...) : comités de pilotage, comités technique, réunions de travail;
* Anime la concertation pour promouvoir la démarche de schéma intégré et recueillir les retours du territoire ;
* Pilote les études de maitrises d'œuvre et travaux des aménagements validés.
Profils recherchés
Profil - Compétences requises :
- Bac + 5 dans les domaines de l'hydraulique, du génie civil et/ou de la géotechnique ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée, maitrise d'ouvrage ou maîtrise d'œuvre (minimum 2 ans)
- Bonnes connaissances du fonctionnement des cours d'eau (hydrologie, hydraulique, transport solide, milieux, ...) et des modalités de leur gestion
- Connaissance des acteurs de l'eau et du cadre juridique et réglementaire d'intervention des collectivités dans ce domaine (Décrets et Arrêtés sur les Digues, Autorisations Environnementales, DIG...)
- Notion de l'organisation et de l'environnement des collectivités territoriales
- Connaissances en règlementation des marchés publics
- Rigueur et organisation
- Autonomie et proactivité
- Esprit d'analyse, de synthèse et capacité rédactionnelle
- Capacité à dialoguer avec des élus et des riverains et à convaincre.
- Bac + 5 dans les domaines de l'hydraulique, du génie civil et/ou de la géotechnique ;
- Expérience dans un poste similaire souhaitée, maitrise d'ouvrage ou maîtrise d'œuvre (minimum 2 ans)
- Bonnes connaissances du fonctionnement des cours d'eau (hydrologie, hydraulique, transport solide, milieux, ...) et des modalités de leur gestion
- Connaissance des acteurs de l'eau et du cadre juridique et réglementaire d'intervention des collectivités dans ce domaine (Décrets et Arrêtés sur les Digues, Autorisations Environnementales, DIG...)
- Notion de l'organisation et de l'environnement des collectivités territoriales
- Connaissances en règlementation des marchés publics
- Rigueur et organisation
- Autonomie et proactivité
- Esprit d'analyse, de synthèse et capacité rédactionnelle
- Capacité à dialoguer avec des élus et des riverains et à convaincre.
Contact et modalités de candidature
Contact
0482868240
Informations complémentaires
Conditions du poste :
* Poste à pourvoir idéalement à compter du 1er mai 2025 .
* Lieu de travail : Grenoble, 9 rue Jean Bocq (déménagement à partir de 2026 à Saint Martin d'Hères)
* Organisation du temps de travail
- Poste à temps complet (40 H/semaine, 31jour de congés et 21 RTT/an)
- Possibilité de télétravail
* Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
* Rémunération
- Selon profil et expérience sur la base de la grille indiciaire de la fonction publique du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux.
- Régime indemnitaire RIFSEEP de niveau A4 (part fixe de 685 € mensuels, et part variable de 0 à 480 euro; annuels)
- Participation employeur : Titres restaurants, chèques vacances, mutuelle santé et prévoyance
* Poste à pourvoir idéalement à compter du 1er mai 2025 .
* Lieu de travail : Grenoble, 9 rue Jean Bocq (déménagement à partir de 2026 à Saint Martin d'Hères)
* Organisation du temps de travail
- Poste à temps complet (40 H/semaine, 31jour de congés et 21 RTT/an)
- Possibilité de télétravail
* Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
* Rémunération
- Selon profil et expérience sur la base de la grille indiciaire de la fonction publique du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux.
- Régime indemnitaire RIFSEEP de niveau A4 (part fixe de 685 € mensuels, et part variable de 0 à 480 euro; annuels)
- Participation employeur : Titres restaurants, chèques vacances, mutuelle santé et prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.