CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION
Offre n° O035241015000752
Publiée le 15/10/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2d allée jacques frimot, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
15/11/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le SMG-Eau 35 est une collectivité territoriale fédératrice de l’ensemble des collectivités compétentes en eau potable sur le département d’Ille et Vilaine. Il a pour missions principales :
- La sécurisation de l’alimentation en eau potable (schéma départemental)
- La protection des ressources en eau : périmètres de protection, programmes de reconquête de la qualité de l’eau
- La réalisation d’un Observatoire de l’Eau potable
- La gestion quantitative de l’eau potable : gestion des ressources, économies d’eau.
Le SMG-Eau 35 travaille en collaboration avec ses collectivités adhérentes, compétentes en matière de protection et/ou de distribution d’eau potable.
Le SMG recherche pour compléter son équipe un(e) chargé(e) de communication
Sous la responsabilité du directeur du SMG-Eau 35, le/la chargé(e) de communication sera en charge de la communication du SMG-Eau 35.
- La sécurisation de l’alimentation en eau potable (schéma départemental)
- La protection des ressources en eau : périmètres de protection, programmes de reconquête de la qualité de l’eau
- La réalisation d’un Observatoire de l’Eau potable
- La gestion quantitative de l’eau potable : gestion des ressources, économies d’eau.
Le SMG-Eau 35 travaille en collaboration avec ses collectivités adhérentes, compétentes en matière de protection et/ou de distribution d’eau potable.
Le SMG recherche pour compléter son équipe un(e) chargé(e) de communication
Sous la responsabilité du directeur du SMG-Eau 35, le/la chargé(e) de communication sera en charge de la communication du SMG-Eau 35.
Missions / conditions d'exercice
Le/La chargé(e) de communication devra :
- définir le contenu des différents supports du SMG-Eau 35
- mettre à jour les moyens de communication et de publications du SMG-Eau 35
- réaliser des supports de présentation de la collectivité
- rédiger le rapport d'activité et le bilan annuel "Observatoire de l'eau"
- contacter la presse et rédiger des communiquer de presse
- rédiger des supports pédagogiques ou de sensibilisation
- contribuer à la définition de la stratégie de communication du SMG-Eau 35
- mettre en œuvre et adaptation du plan de communication du SMG-Eau 35
- organiser et/ou participer à des manifestations extérieures : salon professionnel, carrefour de l'eau
- suivre les différents marchés avec les prestataires
- assurer une mission d'assistance du SMG-Eau 35 auprès de certains syndicats adhérents pour la mise en œuvre de leur communication et de campagnes sur les économies d'eau
- définir le contenu des différents supports du SMG-Eau 35
- mettre à jour les moyens de communication et de publications du SMG-Eau 35
- réaliser des supports de présentation de la collectivité
- rédiger le rapport d'activité et le bilan annuel "Observatoire de l'eau"
- contacter la presse et rédiger des communiquer de presse
- rédiger des supports pédagogiques ou de sensibilisation
- contribuer à la définition de la stratégie de communication du SMG-Eau 35
- mettre en œuvre et adaptation du plan de communication du SMG-Eau 35
- organiser et/ou participer à des manifestations extérieures : salon professionnel, carrefour de l'eau
- suivre les différents marchés avec les prestataires
- assurer une mission d'assistance du SMG-Eau 35 auprès de certains syndicats adhérents pour la mise en œuvre de leur communication et de campagnes sur les économies d'eau
Profils recherchés
Le candidat devra être titulaire d’un diplôme BAC+5, dans les domaines de la communication et disposer de :
• Connaissances du fonctionnement des collectivités locales
• Qualités relationnelles, de concertation, sens du service public
• Maitrise des outils de communication
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples
• Bonnes capacités d’organisation et de synthèse
• Aisance rédactionnelle
• Créativité
• Réactivité
• Esprit d'initiative
• Force de proposition
• Connaissances du fonctionnement des collectivités locales
• Qualités relationnelles, de concertation, sens du service public
• Maitrise des outils de communication
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples
• Bonnes capacités d’organisation et de synthèse
• Aisance rédactionnelle
• Créativité
• Réactivité
• Esprit d'initiative
• Force de proposition
Contact et modalités de candidature
Contact
0299855069
Informations complémentaires
Temps de travail : 100 % (38h30/semaine avec ARTT : 20j/an)
Rémunération : Traitement indiciaire et régime indemnitaire en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, dans le cadre des Lignes Directrices de Gestion de la collectivité
Tickets restaurant + CNAS
Lieu de travail : locaux SMG-Eau35 à Rennes
Moyens matériels spécifiques : voiture de service, moyens informatiques, téléphone professionnel
Rémunération : Traitement indiciaire et régime indemnitaire en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, dans le cadre des Lignes Directrices de Gestion de la collectivité
Tickets restaurant + CNAS
Lieu de travail : locaux SMG-Eau35 à Rennes
Moyens matériels spécifiques : voiture de service, moyens informatiques, téléphone professionnel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.