Auxiliaire de puériculture (f/h)
Offre n° O029250130000696
Publiée le 30/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quimper (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
01/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
A ce titre vous accueillez et accompagnez les enfants et les familles au sein d’une équipe pluridisciplinaire en structure d’accueil collectif d’enfants de moins de 3 ans.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont :
Avec les enfants :
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité et mettre en œuvre les conditions d’une sécurité affective pour chaque enfant.
• Identifier et répondre aux besoins de l’enfant.
• Prendre en charge l’enfant malade sous la responsabilité de la puéricultrice.
• Contribuer à l’éveil de l’enfant (en concertation avec l’EJE ou pas).
• Participer au dépistage des difficultés de développement de l’enfant et aux signes de mal être.
• Prévenir la puéricultrice d’astreinte en l’absence de l’EJE et de la puéricultrice.
Avec les parents :
• Informer et participer à la mise en confiance des parents au sein de la structure.
• Etre dans une mission de co-éducation avec les parents
Avec votre équipe :
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.
• Former les stagiaires aux soins à l’enfant.
• Etre référent pour l’aménagement de l’espace lié à l’organisation en âges mélangés
Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées.
Avec les enfants :
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité et mettre en œuvre les conditions d’une sécurité affective pour chaque enfant.
• Identifier et répondre aux besoins de l’enfant.
• Prendre en charge l’enfant malade sous la responsabilité de la puéricultrice.
• Contribuer à l’éveil de l’enfant (en concertation avec l’EJE ou pas).
• Participer au dépistage des difficultés de développement de l’enfant et aux signes de mal être.
• Prévenir la puéricultrice d’astreinte en l’absence de l’EJE et de la puéricultrice.
Avec les parents :
• Informer et participer à la mise en confiance des parents au sein de la structure.
• Etre dans une mission de co-éducation avec les parents
Avec votre équipe :
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.
• Former les stagiaires aux soins à l’enfant.
• Etre référent pour l’aménagement de l’espace lié à l’organisation en âges mélangés
Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées.
Profils recherchés
- Connaître le jeune enfant
- Détenir un diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture
- Maîtriser les règles de sécurité et d’hygiène
- Connaître la réglementation en vigueur dans le domaine
- Observer
- Transmettre ses connaissances aux stagiaires et aux agents en contrats aidés
- S'adapter dans l’organisation du groupe d’enfants
- Gérer le stress
- Garder de la distance, rester professionnel
- Maîtriser ses émotions
- Savoir s’impliquer dans un travail d’équipe
- Rigueur - Vigilance
- Disponibilité - Ecoute
- Initiative - Capacité de réactivité
- Sens des responsabilités
- Capacité à évoluer : savoir se remettre en question, accepter les changements pédagogiques
- Détenir un diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture
- Maîtriser les règles de sécurité et d’hygiène
- Connaître la réglementation en vigueur dans le domaine
- Observer
- Transmettre ses connaissances aux stagiaires et aux agents en contrats aidés
- S'adapter dans l’organisation du groupe d’enfants
- Gérer le stress
- Garder de la distance, rester professionnel
- Maîtriser ses émotions
- Savoir s’impliquer dans un travail d’équipe
- Rigueur - Vigilance
- Disponibilité - Ecoute
- Initiative - Capacité de réactivité
- Sens des responsabilités
- Capacité à évoluer : savoir se remettre en question, accepter les changements pédagogiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988989
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Adresse de l'employeur
QUIMPER BRETAGNE OCCIDENTALE
>44 place saint-corentin
29000 Quimper
>44 place saint-corentin
29000 Quimper
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.