Chargé de mission programmation budgétaire des investissements pluriannuels
Offre n° O021241028000374
Publiée le 08/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Joseph Tissot, Dijon (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participe à la définition de la stratégie financière de la collectivité,
Assure le suivi de la gestion pluriannuelle des investissements,
Participe à la préparation budgétaire du budget primitif, des décisions modificatives et des
CA et CFU des budgets annexes,
Assure le suivi de l'excédent et affectation des résultats des budgets annexes.
Assure le suivi de la gestion pluriannuelle des investissements,
Participe à la préparation budgétaire du budget primitif, des décisions modificatives et des
CA et CFU des budgets annexes,
Assure le suivi de l'excédent et affectation des résultats des budgets annexes.
Missions / conditions d'exercice
TACHES OU ACTIVITES PRINCIPALES POUR CHAQUE MISSION :
1) Participe à la définition de la stratégie financière de la collectivité :
- Évalue la capacité de couverture financière pluriannuelle du Département, en vue de
définir le stock maximal d’autorisations de programme,
- Construit et présente plusieurs scénarios au titre du PPI, intégrant des opérations en
portefeuille et non votées, afin de fournir des éléments d’aide à la décision à l’exécutif,
- Veille à l’ajustement de la durée des autorisations de programme et leurs échéanciers de
crédits de paiement en cohérence avec la programmation opérationnelle des services
départementaux.
2) Assure le suivi de la gestion pluriannuelle :
- Constitue pour chaque autorisation de programme (AP) ou d’engagement (AE) un dossier
de suivi des délibérations,
- Rédige les rapports de modification des AP/AE présentés en Assemblée, vise les rapports
de création des AP/AE,
- Vérifie les demandes budgétaires des directions concernant la gestion pluriannuelle et les
saisit dans l’outil de gestion budgétaire,
- Assure le suivi et la mise à jour du Plan Pluriannuel d’Investissement, notamment durant
les travaux de prospective budgétaire,
- Réalise des scénarios prospectifs,
- Établit pour chaque AP son mode de financement et dégage notamment le besoin
d’emprunt,
- Suit les crédits votés et les mouvements d’exécution des AP/AE,
- Forme, informe, conseille les missions de gestion comptable pour le domaine de la gestion
pluriannuelle,
-
3) Participe à la préparation budgétaire du budget principal et des budgets annexes :
- Réalise les tableaux de suivi budgétaires des budgets annexes,
- Analyse les demandes des directions,
- Participe aux réunions de concertation budgétaires avec les directions et effectue les
modifications qui en résultent,
- Vérifie et saisit les propositions budgétaires dans le logiciel de gestion budgétaire,
- Notifie les propositions budgétaires aux directions et aux missions
En lien avec un autre agent du service,
- Recueille les documents nécessaires à l'élaboration des documents budgétaires,
- Élabore les annexes budgétaires relatives aux budgets annexes,
- Assure la diffusion des documents budgétaires (MEOP, Paierie Départementale,
Préfecture, Intranet).
4) Suivi de l'excédent et affectation des résultats des budgets annexes :
- Assure le suivi de l'excédent en vue de réaliser l'emprunt d'équilibre de fin d'année et de
procéder à l'affectation des résultats,
- Rédige le rapport relatif à l'affectation des résultats de ce budget.
5) CONTEXTE PARTICULIER OU SPECIFIQUE AU POSTE :
- disponibilité en période budgétaire,
- respect des délais réglementaires,
- travail d’équipe
1) Participe à la définition de la stratégie financière de la collectivité :
- Évalue la capacité de couverture financière pluriannuelle du Département, en vue de
définir le stock maximal d’autorisations de programme,
- Construit et présente plusieurs scénarios au titre du PPI, intégrant des opérations en
portefeuille et non votées, afin de fournir des éléments d’aide à la décision à l’exécutif,
- Veille à l’ajustement de la durée des autorisations de programme et leurs échéanciers de
crédits de paiement en cohérence avec la programmation opérationnelle des services
départementaux.
2) Assure le suivi de la gestion pluriannuelle :
- Constitue pour chaque autorisation de programme (AP) ou d’engagement (AE) un dossier
de suivi des délibérations,
- Rédige les rapports de modification des AP/AE présentés en Assemblée, vise les rapports
de création des AP/AE,
- Vérifie les demandes budgétaires des directions concernant la gestion pluriannuelle et les
saisit dans l’outil de gestion budgétaire,
- Assure le suivi et la mise à jour du Plan Pluriannuel d’Investissement, notamment durant
les travaux de prospective budgétaire,
- Réalise des scénarios prospectifs,
- Établit pour chaque AP son mode de financement et dégage notamment le besoin
d’emprunt,
- Suit les crédits votés et les mouvements d’exécution des AP/AE,
- Forme, informe, conseille les missions de gestion comptable pour le domaine de la gestion
pluriannuelle,
-
3) Participe à la préparation budgétaire du budget principal et des budgets annexes :
- Réalise les tableaux de suivi budgétaires des budgets annexes,
- Analyse les demandes des directions,
- Participe aux réunions de concertation budgétaires avec les directions et effectue les
modifications qui en résultent,
- Vérifie et saisit les propositions budgétaires dans le logiciel de gestion budgétaire,
- Notifie les propositions budgétaires aux directions et aux missions
En lien avec un autre agent du service,
- Recueille les documents nécessaires à l'élaboration des documents budgétaires,
- Élabore les annexes budgétaires relatives aux budgets annexes,
- Assure la diffusion des documents budgétaires (MEOP, Paierie Départementale,
Préfecture, Intranet).
4) Suivi de l'excédent et affectation des résultats des budgets annexes :
- Assure le suivi de l'excédent en vue de réaliser l'emprunt d'équilibre de fin d'année et de
procéder à l'affectation des résultats,
- Rédige le rapport relatif à l'affectation des résultats de ce budget.
5) CONTEXTE PARTICULIER OU SPECIFIQUE AU POSTE :
- disponibilité en période budgétaire,
- respect des délais réglementaires,
- travail d’équipe
Profils recherchés
TRONC COMMUN DE COMPÉTENCES
Analyser des documents comptables et budgétaires
Assurer une veille juridique dans les domaines budgétaire, financier, fiscal
Analyser et interpréter les textes et directives réglementaires à caractère comptable et
financier
Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers
Élaborer et mettre en oeuvre une procédure de préparation budgétaire
Élaborer une prospective budgétaire
Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation
Élaborer un budget prévisionnel pour son activité
Contrôler la gestion et les engagements
Connaître les types de financement des collectivités locales
COMPÉTENCES SPECIFIQUES
Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale (règlementation,
nomenclature...)
Suivre la cohérence de la préparation budgétaire et la régularité de l'exécution du budget
pour la gestion pluriannuelle
Connaître la technique des autorisations de programme (et d'engagement) et crédits de
paiement
Connaître la technique du Plan prévisionnel d'investissement
Participer à des actions de formation et/ou d'échanges de pratiques
Connaître les techniques d'élaboration et de préparation du budget d'une collectivité locale
Suivre les procédures de contrôles
Mettre en oeuvre une procédure de préparation budgétaire
Suivre l'exécution budgétaire
Préparer les mandatements et titres de recette et/ou mandater et émettre les titres
Utiliser les applicatifs métiers
Analyser des documents comptables et budgétaires
Assurer une veille juridique dans les domaines budgétaire, financier, fiscal
Analyser et interpréter les textes et directives réglementaires à caractère comptable et
financier
Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers
Élaborer et mettre en oeuvre une procédure de préparation budgétaire
Élaborer une prospective budgétaire
Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation
Élaborer un budget prévisionnel pour son activité
Contrôler la gestion et les engagements
Connaître les types de financement des collectivités locales
COMPÉTENCES SPECIFIQUES
Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale (règlementation,
nomenclature...)
Suivre la cohérence de la préparation budgétaire et la régularité de l'exécution du budget
pour la gestion pluriannuelle
Connaître la technique des autorisations de programme (et d'engagement) et crédits de
paiement
Connaître la technique du Plan prévisionnel d'investissement
Participer à des actions de formation et/ou d'échanges de pratiques
Connaître les techniques d'élaboration et de préparation du budget d'une collectivité locale
Suivre les procédures de contrôles
Mettre en oeuvre une procédure de préparation budgétaire
Suivre l'exécution budgétaire
Préparer les mandatements et titres de recette et/ou mandater et émettre les titres
Utiliser les applicatifs métiers
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.