ATSEM (h/f)
Offre n° O014250108000476
Publiée le 08/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Louvigny (Calvados)
Poste à pourvoir le
03/03/2025
Date limite de candidature
08/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un prochain départ en retraite, la ville de Louvigny recherche un-e ATSEM pour l'école Pauline Kergomard.
L’ATSEM accompagne l’enfant dans l’acquisition de son autonomie et dans son
développement psychique et moteur ; il/elle assure une référence pour l’enfant tout au long de la journée et observe les besoins de l’enfant, notamment à travers les missions
suivantes :
- Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène
des enfants de 2 à 6 ans ;
- Assister l’enseignant dans ses missions pédagogiques ;
- Animer les temps périscolaires (accueil périscolaire, sieste, restauration scolaire)
en lien avec les équipes d’animation et de restauration ;
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel destiné aux
enfants.
L’ATSEM accompagne l’enfant dans l’acquisition de son autonomie et dans son
développement psychique et moteur ; il/elle assure une référence pour l’enfant tout au long de la journée et observe les besoins de l’enfant, notamment à travers les missions
suivantes :
- Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène
des enfants de 2 à 6 ans ;
- Assister l’enseignant dans ses missions pédagogiques ;
- Animer les temps périscolaires (accueil périscolaire, sieste, restauration scolaire)
en lien avec les équipes d’animation et de restauration ;
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel destiné aux
enfants.
Missions / conditions d'exercice
1 - Activités principales :
- accueillir avec l'enseignant-e les enfants et les parents ou proches ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant-e dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi.
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires.
3- Activités annexes :
- Entretien des bâtiments communaux
- accueillir avec l'enseignant-e les enfants et les parents ou proches ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant-e dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi.
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires.
3- Activités annexes :
- Entretien des bâtiments communaux
Profils recherchés
- Être Diplômé-e du CAP petite enfance ou équivalent.
- SAVOIRS :
* Connaissance du développement et des besoins de l’enfant à partir de 2 ans pour permettre son développement (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Connaissance des techniques d'écoute active, de communication et d'animation
* Maîtrise des postures en professionnelles en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles du comportement, etc.
* Maîtrise des règles et principes d’hygiène et de sécurité.
* Connaissance des techniques d’entretien des locaux et du matériel.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Assister l’enseignant-e dans l’animation des activités éducatives.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité physique et psychique des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
* Gérer les situations d’urgence et les imprévus.
* Compétence en matière de nettoyage et d’entretien des locaux et équipements.
- SAVOIR-ÊTRE :
* Patience, bienveillance, empathie et ouverture d'esprit
* Rigueur et organisation
* Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les enseignants et les parents.
* Être autonome, responsable, discret, patient.
* Polyvalence et adaptabilité face à la diversité des situations rencontrées.
- SAVOIRS :
* Connaissance du développement et des besoins de l’enfant à partir de 2 ans pour permettre son développement (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Connaissance des techniques d'écoute active, de communication et d'animation
* Maîtrise des postures en professionnelles en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles du comportement, etc.
* Maîtrise des règles et principes d’hygiène et de sécurité.
* Connaissance des techniques d’entretien des locaux et du matériel.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Assister l’enseignant-e dans l’animation des activités éducatives.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité physique et psychique des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
* Gérer les situations d’urgence et les imprévus.
* Compétence en matière de nettoyage et d’entretien des locaux et équipements.
- SAVOIR-ÊTRE :
* Patience, bienveillance, empathie et ouverture d'esprit
* Rigueur et organisation
* Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les enseignants et les parents.
* Être autonome, responsable, discret, patient.
* Polyvalence et adaptabilité face à la diversité des situations rencontrées.
Contact et modalités de candidature
Contact
0231751061
Informations complémentaires
Temps de travail annualisé.
Horaires variables chaque année, selon le planning de l’école et organisation des services.
Possibilité d’interventions sur les temps d’accueil périscolaires.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à l’épanouissement des jeunes enfants de Louvigny, adressez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) par courriel à à sg@ville-louvigny.fr ou par courrier à l'attention de Monsieur Le Maire, Mairie – 17, Grande rue14111 LOUVIGNY.
Horaires variables chaque année, selon le planning de l’école et organisation des services.
Possibilité d’interventions sur les temps d’accueil périscolaires.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à l’épanouissement des jeunes enfants de Louvigny, adressez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) par courriel à à sg@ville-louvigny.fr ou par courrier à l'attention de Monsieur Le Maire, Mairie – 17, Grande rue14111 LOUVIGNY.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.