Animateur enfance - jeunesse (h/f)

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Offre n° O014240913001087
Publiée le 13/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
40 rue du Docteur Michel, Bayeux (Calvados)
Poste à pourvoir le
15/10/2024
Date limite de candidature
14/10/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 11h35 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Présentation de l'établissement
Située au cœur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, à seulement 20 minutes de Caen, la Ville de Bayeux compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l’année.
La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l’UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand.
Le CCAS de la Ville de Bayeux comprend 24 agents. Avec un budget annuel d’1.7 millions d’€, (subvention de la Ville 700 000 €), il a en charge de la gestion d’une résidence autonomie, deux centres sociaux de proximité, d’un Relais Petite enfance (installé au sein d’un multi-accueil) et d’un pôle prévention (CLSPD-Conseil en santé mentale).
La direction est organisée par pôle :
• Accompagnement sociale et logement
• Animation de proximité
• Petite enfance
• Sénior
• Administration
Missions / conditions d'exercice
Missions
Rattaché au CCAS de Bayeux, l’animateur(rice) sera placé sous l’autorité hiérarchique du responsable du Centre et de la Directrice du CCAS
Vous êtes l'animateur(trice) du centre de Loisirs de l’Espace Saint-Jean, Centre socioculturel les mercredis après midis et vacances scolaires.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs, accueillez les enfants, préparez et organisez des activités adaptées aux enfants accueillis (6 à 14 ans) et participez aux réunions.
Profils recherchés
Profil recherché :
À l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public. Expériences dans l'animation. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation.
BAFA Exigé.

COMPETENCES
Savoirs :
• Techniques d’animation de groupe
• Activités d’éveil, sportives, culturelles, artistiques

Savoir-faire :
• Animer les activités de loisirs
• Accompagner le public

Savoir-être :
• Dynamisme et rigueur
• Autonomie et capacité d'adaptation et de polyvalence
• Goût pour le travail en équipe et pour les relations humaines
• Sens du service public
• Qualités relationnelles, discrétion
• Esprit d'équipe

RELATIONS FONCTIONNELLES
• Responsable du Centres Socioculturel
• Direction du CCAS

Informations complémentaires :
Poste situé à BAYEUX à pourvoir début octobre 2024
Temps annualisé de 10,5/35è
- Période scolaire : les mercredis de 14h à 17h30
- Vacances scolaires : du lundi au vendredi 9h-12h30/14h-17h30 (variable selon activités et sorties)

Contact et modalités de candidature

Contact
0231516073
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Président du CCAS
recrutement-rh@bayeux-intercom.fr
Adresse de l'employeur
CCAS de Bayeux
>40 rue du Docteur Michel
14400 BAYEUX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.