Un agent d'irrigation
Offre n° O011240903000371
Publiée le 10/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl de l hotel de ville, Narbonne (Aude)
Poste à pourvoir le
17/04/2025
Date limite de candidature
10/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rappel des missions attendues du service dont le poste fait directement partie :
• Concevoir et créer des aménagements paysagers et des jardins de qualité.
• Gérer et entretenir les espaces verts urbains et naturels en améliorant leurs attractivités.
• Contrôler et valoriser le patrimoine des espaces verts.
• Concevoir et créer des aménagements paysagers et des jardins de qualité.
• Gérer et entretenir les espaces verts urbains et naturels en améliorant leurs attractivités.
• Contrôler et valoriser le patrimoine des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
• En charge de la maintenance et de l’installation des réseaux d’arrosages automatiques.
• Mise en œuvre des actions pour les économies d’eau.
• Optimisation de l’irrigation des espaces verts.
Activités Principales :
• Programmations, réparations et réglages des réseaux d’arrosages.
• Installation et rénovation des réseaux d’arrosages.
• Surveillance des travaux d’irrigations réalisés par les entreprises.
• Mise en œuvre et suivi de la gestion centralisée de l’arrosage.
• Travail sur logiciel informatique ICC PRO.
• Gestion de la maintenance et du fonctionnement des fontaines.
Conditions particulières du poste (horaires / contraintes…) / Habilitations ou prérequis éventuels nécessaires sur ce poste / Informations diverses liées au poste.
• Formation initiale dans le domaine du paysage.
• CS arrosage intégré.
• Travail à l’extérieur : exposition aux intempéries.
• Horaires variables saisonniers : hiver/ printemps, automne/ été.
• Exposition aux risques mécaniques et électriques.
• Habilitations de conduite d’engins (mini pelle, nacelle), habilitation électrique BO, permis B et EB.
Autres informations importantes sur le poste
• En charge de la mise en place de la gestion centralisée Motorola sur l’ensemble de la ville.
• Activité soumise à une forte saisonnalité, à des pics d’activité liés aux conditions climatiques.
• Prise de congés limitée à 2 semaines pendant la période estivale.
• En charge de la maintenance et de l’installation des réseaux d’arrosages automatiques.
• Mise en œuvre des actions pour les économies d’eau.
• Optimisation de l’irrigation des espaces verts.
Activités Principales :
• Programmations, réparations et réglages des réseaux d’arrosages.
• Installation et rénovation des réseaux d’arrosages.
• Surveillance des travaux d’irrigations réalisés par les entreprises.
• Mise en œuvre et suivi de la gestion centralisée de l’arrosage.
• Travail sur logiciel informatique ICC PRO.
• Gestion de la maintenance et du fonctionnement des fontaines.
Conditions particulières du poste (horaires / contraintes…) / Habilitations ou prérequis éventuels nécessaires sur ce poste / Informations diverses liées au poste.
• Formation initiale dans le domaine du paysage.
• CS arrosage intégré.
• Travail à l’extérieur : exposition aux intempéries.
• Horaires variables saisonniers : hiver/ printemps, automne/ été.
• Exposition aux risques mécaniques et électriques.
• Habilitations de conduite d’engins (mini pelle, nacelle), habilitation électrique BO, permis B et EB.
Autres informations importantes sur le poste
• En charge de la mise en place de la gestion centralisée Motorola sur l’ensemble de la ville.
• Activité soumise à une forte saisonnalité, à des pics d’activité liés aux conditions climatiques.
• Prise de congés limitée à 2 semaines pendant la période estivale.
Profils recherchés
Connaissances :
• Connaissance des systèmes d’arrosages automatiques.
• Connaissances diverses : hydraulique, électricité basse tension.
• Connaissances des pratiques d’arrosages et des besoins en eau des végétaux et des moyens d’économiser l’eau.
• Prise en compte des règles de sécurité pour l’agent, les entreprises et les tiers.
• Connaissance en informatique.
Savoir-faire :
• Aptitude à la conduite d’engins motorisés.
• Utilisation et dépannage du matériel arrosage.
• Respecter les règles de sécurité.
• Savoir travailler sous procédures.
Savoir être :
• Bon relationnel et sens du service public.
• Aptitude au travail en autonomie.
• Capacité de restitution des missions.
• Etre impliqué dans sa sécurité et celle du public.
• Efficacité et réactivité dans les missions.
• Capacité à se former.
• Connaissance des systèmes d’arrosages automatiques.
• Connaissances diverses : hydraulique, électricité basse tension.
• Connaissances des pratiques d’arrosages et des besoins en eau des végétaux et des moyens d’économiser l’eau.
• Prise en compte des règles de sécurité pour l’agent, les entreprises et les tiers.
• Connaissance en informatique.
Savoir-faire :
• Aptitude à la conduite d’engins motorisés.
• Utilisation et dépannage du matériel arrosage.
• Respecter les règles de sécurité.
• Savoir travailler sous procédures.
Savoir être :
• Bon relationnel et sens du service public.
• Aptitude au travail en autonomie.
• Capacité de restitution des missions.
• Etre impliqué dans sa sécurité et celle du public.
• Efficacité et réactivité dans les missions.
• Capacité à se former.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468903155
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Merci d’adresser vos candidatures (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Maire
Par mail : emploi-formation@mairie-narbonne.fr
Ou par voie postale
Direction des Ressources Humaines
CS 80823
11785 NARBONNE Cédex
Merci d’adresser vos candidatures (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Maire
Par mail : emploi-formation@mairie-narbonne.fr
Ou par voie postale
Direction des Ressources Humaines
CS 80823
11785 NARBONNE Cédex
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NARBONNE
>Pl de l hotel de ville
11100 Narbonne
>Pl de l hotel de ville
11100 Narbonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.