Chargé de projet communication (h/f)

Offre n° O006241015000116
Publiée le 15/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
CADAM, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
16/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La direction de la communication, de l'évènementiel et du protocole est structurée autour de quatre grands domaines : l'événementiel, la communication externe, la presse et les médias, ainsi que du service du protocole.
- Elle propose et coordonne les actions de communication du Conseil départemental ;
- Elle assure la réalisation matérielle des actions de communication de l'institution départementale ;
- Elle a en charge l'organisation des manifestations, des grands événements de la collectivité et de l'animation du réseau Seniors en action ;
- Elle a en charge l'organisation matérielle de l'ensemble des manifestations, des réceptions et des cérémonies protocolaires et des huissiers ;
- Elle assure les relations presse de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- Vous élaborez et suivez des plans de communication ;
- Vous assurez le lien entre le directeur et les chargés de communication pour la validation des projets ;
- Vous assurez un suivi technique et administratif de la réalisation des supports auprès des prestataires ;
- Vous participez à la rédaction du journal départemental d'informations ;
- Vous êtes autonome dans votre organisation du travail mais savez appréhender les différentes étapes de validation.
Profils recherchés
- Vous avez déjà une expérience avérée comme chargé de communication au sein d'une collectivité ;
- Vous êtes apte à l'analyse et à la synthèse ;
- Vous avez une capacité à gérer les priorités, avez l'esprit d'initiative et êtes réactif, curieux et créatif ;
- Vous maîtrisez le style journalistique (plume aguerrie) et êtes à l'aise dans l'expression orale ;
- Vous utilisez aisément les logiciels Word et Excel ;
- Vous maîtrisez les techniques et outils de PAO : Photoshop - In Design (maîtrise exigée) ;
- Vous possédez une bonne connaissance des techniques d'impression et de la chaine graphique ;
- Vous possédez une excellente connaissance de l'environnement et du fonctionnement de la collectivité territoriale et des partenaires institutionnels.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr

Retrouvez nos annonces sur notre site : www.departement06.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.