Auxiliaire de puériculture (h/f)
Offre n° O006240531000262
Publiée le 31/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VILLENEUVE LOUBET
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Villeneuve-Loubet dotée de près de 4km de plages, la commune affiche sans rougir l'image d'une station balnéaire active avec son port de plaisance au cœur de la célèbre Marina Baie des Anges.
Sa situation privilégiée, proche des grands centres comme Nice, Monaco ou Cannes, en fait une destination de choix pour y vivre
Sa situation privilégiée, proche des grands centres comme Nice, Monaco ou Cannes, en fait une destination de choix pour y vivre
Missions / conditions d'exercice
- Soins d'hygiène, de sécurité et de confort à l'enfant et à sa mère ;
- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère ;
- Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins ;
- Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits ;
- Entretien du matériel de soins ;
- Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;
- Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage ;
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation ;
- Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux, etc) ;
- Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs.
- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de l'enfant et de sa mère ;
- Aide de la puéricultrice, de l'infirmière ou de la sage-femme lors des soins ;
- Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et/ou de sa mère et réfection des lits ;
- Entretien du matériel de soins ;
- Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;
- Accueil, information, accompagnement et éducation de l'enfant et de son entourage ;
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation ;
- Aide et accompagnement dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux, etc) ;
- Réalisation d'animations d'éveil et de loisirs.
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé ;
- Rigueur, patience et douceur ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants) ;
- Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés).
- Rigueur, patience et douceur ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants) ;
- Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés).
Contact
Contact
0492026000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place de la République
06270 VILLENEUVE LOUBET
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place de la République
06270 VILLENEUVE LOUBET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.