Assistant(e) Communication
Offre n° O002250311000696
Publiée le 11/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone du Champ du Roy - 3 rue Michel d'Eyquem de Montaigne, Laon (Aisne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire du cadre d'emplois des rédacteurs ou des techniciens, Régime indemnitaire, Participation employeur prévoyance et mutuelle, Chèques déjeuners et Plurélya
Descriptif de l'emploi
Créé le 1er janvier 2003, Valor’Aisne, le Syndicat Mixte de Traitement des Déchets Ménagers de l’Aisne est compétent en matière de traitement des déchets ménagers : transfert, tri, compostage et stockage. Au 31 décembre 2023, il couvre 96% de la population totale de l’Aisne, soit environ 525 000 habitants.
Vous intégrez un service composé de 3 personnes et êtes rattaché(e) à la responsable du service Prévention-Economie circulaire-Communication.
Ce que nous vous proposons :
• Un emploi à 37h00 du lundi au vendredi avec 12 RTT par an
• Un cadre de travail bienveillant, des échanges ouverts et constructifs, où la communication est clé.
• Une organisation collaborative : chacun peut contribuer et faire entendre sa voix dans la co-construction des projets.
• Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : la possibilité de télétravail 1 jour par semaine (après 1 an de présence), et des initiatives favorisant le bien-être au quotidien.
• Des opportunités de développement : un accompagnement personnalisé et des formations adaptées pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre parcours professionnel.
Vous intégrez un service composé de 3 personnes et êtes rattaché(e) à la responsable du service Prévention-Economie circulaire-Communication.
Ce que nous vous proposons :
• Un emploi à 37h00 du lundi au vendredi avec 12 RTT par an
• Un cadre de travail bienveillant, des échanges ouverts et constructifs, où la communication est clé.
• Une organisation collaborative : chacun peut contribuer et faire entendre sa voix dans la co-construction des projets.
• Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : la possibilité de télétravail 1 jour par semaine (après 1 an de présence), et des initiatives favorisant le bien-être au quotidien.
• Des opportunités de développement : un accompagnement personnalisé et des formations adaptées pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre parcours professionnel.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à l’élaboration et la rédaction de documents de communication relatifs aux activités du Syndicat (documents internes et externes)
- Participer à la conception/réalisation et à la diffusion d’outils de sensibilisation grand public (outils pédagogiques, vidéos…)
- Participer à la rédaction de marchés publics et effectuer des demandes de devis pour des prestations de communication ; analyser les offres ; suivre les prestations associées
- Assister la responsable du service dans les démarches administratives et techniques (ex : rédaction de documents, courriers et comptes-rendus, envoi d’invitations, organisation logistique d’évènements…)
- Gérer le site internet (refonte, rédaction de contenus, suivi et mises à jour régulières) et les réseaux sociaux
- Animer les visites des installations de traitement et valorisation du Syndicat (centres de tri, installation de stockage pour les déchets non dangereux, plateformes de compostage)
- Animer des stands de sensibilisation au tri et à la prévention des déchets lors de manifestations évènementielles grand public organisées par le Syndicat, ses collectivités adhérentes ou des acteurs du territoire
- Assurer un suivi des activités réalisées (création et alimentation de tableaux de bord, rédaction de comptes-rendus…)
- Gérer et alimenter une photothèque
- Réaliser la revue de presse
- Participer à la conception/réalisation et à la diffusion d’outils de sensibilisation grand public (outils pédagogiques, vidéos…)
- Participer à la rédaction de marchés publics et effectuer des demandes de devis pour des prestations de communication ; analyser les offres ; suivre les prestations associées
- Assister la responsable du service dans les démarches administratives et techniques (ex : rédaction de documents, courriers et comptes-rendus, envoi d’invitations, organisation logistique d’évènements…)
- Gérer le site internet (refonte, rédaction de contenus, suivi et mises à jour régulières) et les réseaux sociaux
- Animer les visites des installations de traitement et valorisation du Syndicat (centres de tri, installation de stockage pour les déchets non dangereux, plateformes de compostage)
- Animer des stands de sensibilisation au tri et à la prévention des déchets lors de manifestations évènementielles grand public organisées par le Syndicat, ses collectivités adhérentes ou des acteurs du territoire
- Assurer un suivi des activités réalisées (création et alimentation de tableaux de bord, rédaction de comptes-rendus…)
- Gérer et alimenter une photothèque
- Réaliser la revue de presse
Profils recherchés
- Formation supérieure en communication et/ou environnement (BAC à BAC +3)
- Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des déchets appréciées
- Connaissances des collectivités territoriales et des institutions en charge de l’environnement
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques indispensable
- Connaissance des outils de travail des professionnels de la communication appréciée
- Capacité à travailler en équipe
- Organisation, rigueur
- Capacité d’animation, sens de la pédagogie
- Aisance orale et écrite, bon relationnel
- Permis B indispensable
- Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des déchets appréciées
- Connaissances des collectivités territoriales et des institutions en charge de l’environnement
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques indispensable
- Connaissance des outils de travail des professionnels de la communication appréciée
- Capacité à travailler en équipe
- Organisation, rigueur
- Capacité d’animation, sens de la pédagogie
- Aisance orale et écrite, bon relationnel
- Permis B indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0323237820
Informations complémentaires
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir à Monsieur le Président de Valor’Aisne, Zone d’activités du Champ du Roy, 3 rue Montaigne 02000 Laon ou à info@valoraisne.fr
Déplacements fréquents dans le département en véhicule de service.
Travail occasionnel en soirée et le week-end.
Poste ouvert aux contractuels sans exclure les candidatures de fonctionnaires.
Déplacements fréquents dans le département en véhicule de service.
Travail occasionnel en soirée et le week-end.
Poste ouvert aux contractuels sans exclure les candidatures de fonctionnaires.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.