Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur
Offre n° O001250418000986
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
34 rue de la république - bp 618, Valserhône (Ain)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Infirmier en soins généraux hors classe
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
En tant qu'infirmier(e) / puéricultrice au sein de nos crèches municipales, vous avez pour mission d'assurer la santé et le bien-être des enfants accueillis. Vous contribuez à la mise en œuvre d'un projet éducatif et de soins adaptés à chaque enfant, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
Missions / conditions d'exercice
Activités Principales :
1. Surveillance et Soins :
- Réaliser des bilans de santé et des suivis médicaux des enfants.
- Assurer les soins courants (vaccins, traitement des maladies, soins d'hygiène).
- Intervenir en cas d’urgence médicale et coordonner avec les services compétents.
2. Prévention et Éducation à la Santé :
- Mettre en place des actions de prévention liées à la santé des enfants (ateliers, rencontres avec les parents).
- Informer les parents sur les bonnes pratiques en matière de santé et d'hygiène.
3. Collaboration Équipe Pluridisciplinaire :
- Travailler en étroite collaboration avec les éducateurs, les psychologues et les autres professionnels de la santé.
- Participer aux réunions d’équipe pour échanger sur les besoins des enfants et adapter les soins en conséquence.
4. Accompagnement des Parents :
- Être à l’écoute des parents et les accompagner dans la santé et le développement de leur enfant.
- Organiser des rencontres et ateliers thématiques pour les parents sur des sujets de santé ou de développement de l’enfant.
5. Gestion Administrative et Suivi :
- Tenir à jour les dossiers médicaux et les documents administratifs liés à la santé des enfants.
- Participer à l’évaluation des actions mises en place et proposer des améliorations.
Auxiliaire de Puériculture :
- Accueillir les enfants et les parents dans un cadre bienveillant et sécurisé.
- Participer à l’organisation et à l’animation d’activités éducatives et ludiques.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants (changes, repas, sommeil).
- Observer et évaluer le développement des enfants, en rapportant les observations à l’équipe éducative.
- Collaborer avec l’ensemble de l’équipe éducative pour garantir le bien-être et l’épanouissement des enfants.
1. Surveillance et Soins :
- Réaliser des bilans de santé et des suivis médicaux des enfants.
- Assurer les soins courants (vaccins, traitement des maladies, soins d'hygiène).
- Intervenir en cas d’urgence médicale et coordonner avec les services compétents.
2. Prévention et Éducation à la Santé :
- Mettre en place des actions de prévention liées à la santé des enfants (ateliers, rencontres avec les parents).
- Informer les parents sur les bonnes pratiques en matière de santé et d'hygiène.
3. Collaboration Équipe Pluridisciplinaire :
- Travailler en étroite collaboration avec les éducateurs, les psychologues et les autres professionnels de la santé.
- Participer aux réunions d’équipe pour échanger sur les besoins des enfants et adapter les soins en conséquence.
4. Accompagnement des Parents :
- Être à l’écoute des parents et les accompagner dans la santé et le développement de leur enfant.
- Organiser des rencontres et ateliers thématiques pour les parents sur des sujets de santé ou de développement de l’enfant.
5. Gestion Administrative et Suivi :
- Tenir à jour les dossiers médicaux et les documents administratifs liés à la santé des enfants.
- Participer à l’évaluation des actions mises en place et proposer des améliorations.
Auxiliaire de Puériculture :
- Accueillir les enfants et les parents dans un cadre bienveillant et sécurisé.
- Participer à l’organisation et à l’animation d’activités éducatives et ludiques.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants (changes, repas, sommeil).
- Observer et évaluer le développement des enfants, en rapportant les observations à l’équipe éducative.
- Collaborer avec l’ensemble de l’équipe éducative pour garantir le bien-être et l’épanouissement des enfants.
Profils recherchés
- Diplôme d'État d'infirmier(e) exigé.
- Expérience préalable dans le domaine de la pédiatrie ou en structure petite enfance souhaitée.
- Connaissance des besoins spécifiques des enfants et des protocoles médicaux.
- Sens de l’écoute, de l’observation et excellente capacité à communiquer avec les parents et l’équipe éducative.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers intervenants.
- Sens des responsabilités et rigueur dans le suivi des protocoles médicaux.
- Expérience préalable dans le domaine de la pédiatrie ou en structure petite enfance souhaitée.
- Connaissance des besoins spécifiques des enfants et des protocoles médicaux.
- Sens de l’écoute, de l’observation et excellente capacité à communiquer avec les parents et l’équipe éducative.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers intervenants.
- Sens des responsabilités et rigueur dans le suivi des protocoles médicaux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450566130
Informations complémentaires
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement@valserhone.fr
La Ville de Valserhône s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Toutes les candidatures seront examinées sans distinction d’origine, de sexe, de situation de handicap ou de tout autre critère.
Rejoignez notre équipe dédiée à la santé et au bien-être des plus jeunes !
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.