Technicien informatique (F/H)
Offre n° O069250101391997
Publiée le 17/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
CNFPT DELEGATION REGIONALE AUVERGNE RHONE ALPES
Poste à pourvoir le
17/04/2025
Date limite de candidature
17/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le CNFPT Recrute
Missions / conditions d'exercice
En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.
Au sein de la Délégation Auvergne Rhône Alpes placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service régional des SI Aura, vous intégrez une équipe de 6 agents.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Contribuer à la gestion et la mise en oeuvre opérationnelle du système d'information : parc informatique notamment l'administration des serveurs (PC, téléphonie, visioconférence, copieurs), logiciels, infrastructure réseau, inventaire.
- Assurer (en collaboration avec les métiers Formation et Ressources) le support et la maintenance applicative tant en interne qu'en externe.
- Assurer pour l'interne le support et la maintenance technique.
- Participer à la mise en place de nouvelles fonctionnalités techniques et/ou applicatives (groupes de travail, formation des agents, etc).
- Participer à des groupes de travail.
Profils recherchés
De formation informatique, vous justifiez d'une expérience confirmée et réussie dans des fonctions similaires.
Vous maîtrisez les outils informatiques et les technologies liées aux systèmes d'informations (serveurs, réseaux, postes de travail, téléphonie, logiciels et progiciels bureautique, domaine AD) vous permettant ainsi d'installer, de configurer et de maintenir les différents matériels.
Vous êtes force de proposition et avez le sens du respect des procédures.
Vous disposez d'un bon relationnel, d'une aptitude à l'écoute et au travail d'équipe.
Connaissance de l'anglais technique, aptitudes à rédiger des procédures/modes opératoires.
Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements fréquents sur le territoire régional (voire national)
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie B (techniciens ou grades équivalents) ainsi qu'aux lauréats de concours, aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.
LA REMUNERATION
Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 575.47 € bruts
Prime annuelle = 2 648,47€ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2024
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel
LES PLUS
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
· Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes
Vous maîtrisez les outils informatiques et les technologies liées aux systèmes d'informations (serveurs, réseaux, postes de travail, téléphonie, logiciels et progiciels bureautique, domaine AD) vous permettant ainsi d'installer, de configurer et de maintenir les différents matériels.
Vous êtes force de proposition et avez le sens du respect des procédures.
Vous disposez d'un bon relationnel, d'une aptitude à l'écoute et au travail d'équipe.
Connaissance de l'anglais technique, aptitudes à rédiger des procédures/modes opératoires.
Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements fréquents sur le territoire régional (voire national)
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie B (techniciens ou grades équivalents) ainsi qu'aux lauréats de concours, aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.
LA REMUNERATION
Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 575.47 € bruts
Prime annuelle = 2 648,47€ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2024
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel
LES PLUS
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
· Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes
Contact et modalités de candidature
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.