Animateur Bus Santé Adulte Relais (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O978240814000532
Publiée le 14/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CS 51015, Saint-Paul (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
17/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent aura en charge la mise en lien de la population (en milieu scolaire et au sein des quartiers) et la Karavan Santé via son animation en partenariat avec les acteurs de prévention et de santé.
- Temps complet : 35 heures
-Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
- Temps complet : 35 heures
-Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
Missions / conditions d'exercice
- Intervenir au sein des établissements scolaires et dans les quartiers afin de promouvoir des activités liées à l'éducation à la santé.
- Participer au développement de partenariats dans le cadre de la promotion et de l'éducation à la santé.
- Planifier et faire le suivi de la Karavan Santé.
- Informer la population sur le calendrier des interventions de la Karavan Santé.
- Favoriser l'accompagnement et le renforcement de la promotion et de l'éducation à la santé auprès des habitants.
- Intervenir en transversalité avec les chefs de projets, la vie associative, la Direction de l'Enfance et de la Vie Éducative afin d'optimiser les interventions des professionnels de santé au plus près du public
- Coordonner les projets avec l'ensemble des acteurs de santé afin de favoriser et optimiser leurs interventions au sein des quartiers.
- Participer au développement de partenariats dans le cadre de la promotion et de l'éducation à la santé.
- Planifier et faire le suivi de la Karavan Santé.
- Informer la population sur le calendrier des interventions de la Karavan Santé.
- Favoriser l'accompagnement et le renforcement de la promotion et de l'éducation à la santé auprès des habitants.
- Intervenir en transversalité avec les chefs de projets, la vie associative, la Direction de l'Enfance et de la Vie Éducative afin d'optimiser les interventions des professionnels de santé au plus près du public
- Coordonner les projets avec l'ensemble des acteurs de santé afin de favoriser et optimiser leurs interventions au sein des quartiers.
Profils recherchés
- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée
- Expérience du milieu scolaire et associatif souhaitée
- Connaissance des principaux sujets de la prévention santé tels que la nutrition/activité physique,
-Aptitude à la coordination, à la mise en relation et à l'animation de dialogue entre acteurs d'horizons divers,
-Aisance relationnelle, adaptabilité, rigueur et disponibilité
- Expérience du milieu scolaire et associatif souhaitée
- Connaissance des principaux sujets de la prévention santé tels que la nutrition/activité physique,
-Aptitude à la coordination, à la mise en relation et à l'animation de dialogue entre acteurs d'horizons divers,
-Aisance relationnelle, adaptabilité, rigueur et disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0262453755
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire par mail à candidatures@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 17/09/2024. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITÉ.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL
>CS 51015
97864 Saint paul Cedex
>CS 51015
97864 Saint paul Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.