Directrice ou Directeur mission politique de la ville
Offre n° O976250318000005
Publiée le 25/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl de la mairie, Bandraboua (Mayotte)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
25/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction générale cohésion sociale pilote les grandes politiques publiques qui fondent la cohésion sociale en lien direct avec les habitants, depuis l'enfance et l'éducation jusqu'aux personnes âgées en passant par la solidarité, la vie associative, le sport ou la relations aux usagers et aux quartiers. La direction mission politique de la ville pilote l'ensemble des thématiques liées à la politique de la ville (3 quartiers priorités dans la commune).
Missions / conditions d'exercice
vous organisez les moyens, coordonnez et animez la mission tout en veillant à la complémentarité avec les référents de chaque commune concernée, dans le cadre d'un dispositif d'animation technique et politique articulant les compétences,
vous déterminez les axes prioritaires de la politique de la ville et coordonnez l'ensemble des interventions publiques en faveur des territoires,
vous supervisez et animez le pilotage partenarial du Contrat de ville et la déclinaison des actions opérationnelles associées, y compris les appels à projet,
vous assurez la direction des projets de rénovation urbaine sur les quartiers relevant de la politique de la ville (actuellement 4 quartiers)
vous déterminez les axes prioritaires de la politique de la ville et coordonnez l'ensemble des interventions publiques en faveur des territoires,
vous supervisez et animez le pilotage partenarial du Contrat de ville et la déclinaison des actions opérationnelles associées, y compris les appels à projet,
vous assurez la direction des projets de rénovation urbaine sur les quartiers relevant de la politique de la ville (actuellement 4 quartiers)
Profils recherchés
Vous avez une connaissance affirmée des dispositifs en matière de développement social, et politique de la ville. Doté(e) d'une connaissance des politiques publiques de l'urbanisme, habitat, emploi et insertion, vous avez une bonne compréhension des enjeux politiques propres aux territoires concernés. Reconnu(e) pour vos qualités d'animation transversale et vos capacités relationnelles fortes, vous maîtrisez la conduite de projet complexe et multi partenarial. Sachant fédérer autour d'objectifs partagés, vous savez être force de proposition dans un contexte évolutif.
Si vous êtes reconnue ou reconnu travailleur handicapé, en application du principe d'égalité d'accès à l'emploi public, vous pouvez accéder à cet emploi.
Vous êtes fonctionnaire de catégorie A ou êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des attachés, administrateurs, ingénieurs et ingénieurs en chef territorial.
Si vous candidatez sans être fonctionnaire (par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis. Ce poste vous intéresse ?
Dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours ou copie des diplômes et/ou attestation RQTH en indiquant la référence de recrutement.
Si vous êtes reconnue ou reconnu travailleur handicapé, en application du principe d'égalité d'accès à l'emploi public, vous pouvez accéder à cet emploi.
Vous êtes fonctionnaire de catégorie A ou êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des attachés, administrateurs, ingénieurs et ingénieurs en chef territorial.
Si vous candidatez sans être fonctionnaire (par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis. Ce poste vous intéresse ?
Dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours ou copie des diplômes et/ou attestation RQTH en indiquant la référence de recrutement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0269625418
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV + Diplômes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.