SURVEILLANT TRAVAUX F/H
Offre n° O974260430000028
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-PAUL, Saint-Paul (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
06/06/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de Surveillant de travaux (F/H) est à pourvoir à la Direction des Routes Départementales - Service Exploitation des Routes - UTR Ouest.
Sous l'autorité du responsable de l'UTR Ouest, l'agent assure la surveillance des travaux et des chantiers réalisés par les entreprises pour le compte de la collectivité.
Sous l'autorité du responsable de l'UTR Ouest, l'agent assure la surveillance des travaux et des chantiers réalisés par les entreprises pour le compte de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- Contrôler l'exécution des chantiers
- Assurer le suivi des chantiers réalisés par les entreprises
-Contrôle l'exécution des chantiers
- Faire respecter les consignes de sécurité et le port des EPI
- Contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité
- Réaliser des métrés, des constats et les visites de chantiers
- Assurer le suivi des chantiers réalisés par les entreprises
-Faire le lien avec les partenaires
- Organiser les divers contrôles avec les partenaires extérieurs (qualité avec le laboratoire, sécurité avec CSPS, etc.)
-Suivre le contrôle externe (qualité avec le laboratoire, sécurité avec le CSPS, etc)
La liste des activités indiquées est non exhaustive. Elle peut évoluer selon les nécessités et les besoins du service.
- Assurer le suivi des chantiers réalisés par les entreprises
-Contrôle l'exécution des chantiers
- Faire respecter les consignes de sécurité et le port des EPI
- Contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité
- Réaliser des métrés, des constats et les visites de chantiers
- Assurer le suivi des chantiers réalisés par les entreprises
-Faire le lien avec les partenaires
- Organiser les divers contrôles avec les partenaires extérieurs (qualité avec le laboratoire, sécurité avec CSPS, etc.)
-Suivre le contrôle externe (qualité avec le laboratoire, sécurité avec le CSPS, etc)
La liste des activités indiquées est non exhaustive. Elle peut évoluer selon les nécessités et les besoins du service.
Profils recherchés
- Poste ouvert aux cadres d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux et des Agents de Maitrise Territoriaux
- Conception des travaux routiers
- Dynamisme
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Savoir suivre des chantiers
- Sens des responsabilités
- Techniques de VRD : pose de trottoirs, bordures regards, canalisations, etc.
- Techniques de conception, de réalisation et d'entretien des ouvrages d'art
- Conception des travaux routiers
- Dynamisme
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Savoir suivre des chantiers
- Sens des responsabilités
- Techniques de VRD : pose de trottoirs, bordures regards, canalisations, etc.
- Techniques de conception, de réalisation et d'entretien des ouvrages d'art
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.