CHARGE D'ETUDES F/H
Offre n° O974260205000018
Publiée le 05/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 QUAI OUEST, Saint-Denis (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
12/03/2026
Date limite de candidature
05/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de Chargé d'études (H/F), est à pourvoir à la Direction de L'Agriculture et de l'Eau - Service Innovations Projets et territoires.
Sous l'autorité du responsable du service, l'agent participe à la mise en oeuvre et au suivi d'études et de projets stratégiques relatifs à la gestion de l'agriculture et de l'eau. Il participe à la conduite de projets innovants en matière de protection et de valorisation du foncier agricole et au pilotage d'études prospectives concernant les besoins en eau et en aménagements hydrauliques sur des secteurs ciblés.
Sous l'autorité du responsable du service, l'agent participe à la mise en oeuvre et au suivi d'études et de projets stratégiques relatifs à la gestion de l'agriculture et de l'eau. Il participe à la conduite de projets innovants en matière de protection et de valorisation du foncier agricole et au pilotage d'études prospectives concernant les besoins en eau et en aménagements hydrauliques sur des secteurs ciblés.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer le suivi de dossiers ou de projets spécifiques.Assurer la programmation et la gestion administrative, juridique, financière et technique des dossiers suivis
- Rédiger des rapports, notes, courriers, etc.
- Suivre les actions et procédures liées aux opérations gérées
Participer à la conduite de projets innovants, notamment en matière de protection et de valorisation du foncier agricole telles que les démarches de protection et de mise en valeur des espaces agricoles et naturels périurbains, etc.
- Suivre les marchés d'études et de travaux
Assurer le suivi des marchés concernant la gestion de l'agriculture et de l'eau
- Analyser les évolutions politiques, socio-économiques, techniques, naturelles dans le secteur de l'eau
Participer à la conduite d'études et/ou d'analyses prospectives en matière de gestion des besoins en eau et d'aménagements hydrauliques.
- Assurer l'analyse des données, l'interprétation des résultats et contribuer à la planification stratégique (schémas directeurs, plans d'action).
- Coordonner les actions avec les partenaires internes et externes
Assurer la coordination des acteurs internes et externes: partenaires du monde agricole, de l'environnement, collectivités territoriales, maîtres d'oeuvre, services de l'Etat, etc.
- Participer aux étapes de communication et de concertation avec les différents partenaires et acteurs
Participer à la conduite de démarches partenariales
- Assurer une veille juridique et réglementaire
- Rédiger des rapports, notes, courriers, etc.
- Suivre les actions et procédures liées aux opérations gérées
Participer à la conduite de projets innovants, notamment en matière de protection et de valorisation du foncier agricole telles que les démarches de protection et de mise en valeur des espaces agricoles et naturels périurbains, etc.
- Suivre les marchés d'études et de travaux
Assurer le suivi des marchés concernant la gestion de l'agriculture et de l'eau
- Analyser les évolutions politiques, socio-économiques, techniques, naturelles dans le secteur de l'eau
Participer à la conduite d'études et/ou d'analyses prospectives en matière de gestion des besoins en eau et d'aménagements hydrauliques.
- Assurer l'analyse des données, l'interprétation des résultats et contribuer à la planification stratégique (schémas directeurs, plans d'action).
- Coordonner les actions avec les partenaires internes et externes
Assurer la coordination des acteurs internes et externes: partenaires du monde agricole, de l'environnement, collectivités territoriales, maîtres d'oeuvre, services de l'Etat, etc.
- Participer aux étapes de communication et de concertation avec les différents partenaires et acteurs
Participer à la conduite de démarches partenariales
- Assurer une veille juridique et réglementaire
Profils recherchés
- Fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Textes réglementaires dans le domaine de l'eau : environnement, santé publique, maitrise foncière
- Réglementation relative au traitement de l'eau et de la qualité des eaux
- Procédures règlementaires dans le domaine de l'aménagement hydraulique et de l'énergie
- Procédures des marchés publics
- Méthodes et techniques d'analyse prospective
- Outils bureautiques et informatiques
- Logiciel SIG
- Savoir planifier et organiser son travail
- Méthodes et outils en traitement et analyse de données
- Sens des relations humaines
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens des relations humaines
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative
- Autonomie
- Rigueur
- Textes réglementaires dans le domaine de l'eau : environnement, santé publique, maitrise foncière
- Réglementation relative au traitement de l'eau et de la qualité des eaux
- Procédures règlementaires dans le domaine de l'aménagement hydraulique et de l'énergie
- Procédures des marchés publics
- Méthodes et techniques d'analyse prospective
- Outils bureautiques et informatiques
- Logiciel SIG
- Savoir planifier et organiser son travail
- Méthodes et outils en traitement et analyse de données
- Sens des relations humaines
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens des relations humaines
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative
- Autonomie
- Rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0262 90 30 81
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.