UN CHARGÉ DE L’APPUI AUX ORGANISMES ET AUX ENTREPRISES (H/F)
Offre n° O974250424000020
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
24/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Service Internationalisation des entreprises. Il assurera le développement de l’internationalisation des entreprises réunionnaises et accompagnera les entreprises à l’export. Il participera également à la sensibilisation des primo-exportateurs à l’international.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir, informer et orienter les porteurs de projets sur les cadres d’intervention régionaux aux entreprises et au secteur associatif dans le domaine du Tourisme, principalement sur fonds propres (Chèque Promotion Tourisme, aide aux groupements professionnels…) ;
• Faire l’interface entre les bénéficiaires des aides et la collectivité régionale ;
• Réaliser l’instruction, la gestion et le traitement des dossiers de demande de subvention des organismes et des entreprises ;
• Rédiger des rapports d’instruction, courriers et notes ;
• Réaliser et assurer le suivi et l’évaluation des aides octroyées.
• Faire l’interface entre les bénéficiaires des aides et la collectivité régionale ;
• Réaliser l’instruction, la gestion et le traitement des dossiers de demande de subvention des organismes et des entreprises ;
• Rédiger des rapports d’instruction, courriers et notes ;
• Réaliser et assurer le suivi et l’évaluation des aides octroyées.
Profils recherchés
• Connaissance de l’environnement territorial ;
• Connaissance de l’économie de La Réunion et de l’Océan Indien ;
• Connaissance de la chaîne des acteurs à l’international et à La Réunion ;
• Maîtrise de l’anglais appréciée ;
• Esprit de synthèse ;
• Maîtrise des outils de gestion de la collectivité ;
• Très bonnes capacités de synthèse et rédactionnelles ;
• Maîtrise du Pack Office, de Libre Office et de l’environnement Windows ;
• Bonne capacité d'organisation ;
• Forte capacité d’analyse et de synthèse des données financières ;
• Instruction et traitement des demandes de subvention ;
• Connaissance de la réglementation des aides d’Etat ;
• Réactivité et Disponibilité ;
• Sens des responsabilités ;
• Bonne élocution ;
• Esprit d'initiative ;
• Esprit d'ouverture à l’interculturalité ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
• Connaissance de l’économie de La Réunion et de l’Océan Indien ;
• Connaissance de la chaîne des acteurs à l’international et à La Réunion ;
• Maîtrise de l’anglais appréciée ;
• Esprit de synthèse ;
• Maîtrise des outils de gestion de la collectivité ;
• Très bonnes capacités de synthèse et rédactionnelles ;
• Maîtrise du Pack Office, de Libre Office et de l’environnement Windows ;
• Bonne capacité d'organisation ;
• Forte capacité d’analyse et de synthèse des données financières ;
• Instruction et traitement des demandes de subvention ;
• Connaissance de la réglementation des aides d’Etat ;
• Réactivité et Disponibilité ;
• Sens des responsabilités ;
• Bonne élocution ;
• Esprit d'initiative ;
• Esprit d'ouverture à l’interculturalité ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262487000
Informations complémentaires
• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
- Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
- Contractuelle (Bac minimum ; article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique) ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
- Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
- Contractuelle (Bac minimum ; article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique) ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.