UN CHARGÉ D’OPÉRATIONS FONCIÈRES
Offre n° O974241206000042
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Région Pierre-Lagourgue Avenue René-Cassin Moufia, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité du Directeur Bâtiments et du Patrimoine
Missions / conditions d'exercice
• Suivre en régie ou via un opérateur foncier les acquisitions nouvelles et les régularisations foncières.
• Suivre les demandes de rétrocessions de terrains non utilisés pour les opérations routières et instruire les demandes
d'extraction en vue de la valorisation par la DBP ;
• Mettre en œuvre les procédures nécessaires aux occupations temporaires de terrains privés concernés par une opération ;
• Instruire les dossiers de transfert de voiries et de délaissés routiers ;
• Participer au suivi des demandes d'alignement et d'Autorisation d’Occupation Temporaire ;
• Instruire les demandes de bornage et de délimitation nécessitant une présence sur site ;
• Gérer les dossiers contentieux en lien avec le service juridique ;
• Préparer les dossiers de marchés publics nécessaires au service en lien avec le service juridique ;
• Suivre les tableaux de bord du service.
• Suivre les demandes de rétrocessions de terrains non utilisés pour les opérations routières et instruire les demandes
d'extraction en vue de la valorisation par la DBP ;
• Mettre en œuvre les procédures nécessaires aux occupations temporaires de terrains privés concernés par une opération ;
• Instruire les dossiers de transfert de voiries et de délaissés routiers ;
• Participer au suivi des demandes d'alignement et d'Autorisation d’Occupation Temporaire ;
• Instruire les demandes de bornage et de délimitation nécessitant une présence sur site ;
• Gérer les dossiers contentieux en lien avec le service juridique ;
• Préparer les dossiers de marchés publics nécessaires au service en lien avec le service juridique ;
• Suivre les tableaux de bord du service.
Profils recherchés
• Connaissances juridiques de base : code de l'expropriation et de la voirie routière, code général de la propriété des
personnes publiques, droit de la commande publique et les finances publiques ;
• Maîtrise des outils bureautiques classiques : libre office ;
• Maîtrise de la rédaction en général et la rédaction juridique ;
• Connaissance des différentes procédures de maîtrise foncière ;
• Aptitude à lire des plans ;
• Aptitude à lire les actes administratifs ainsi que les titres de propriété ;
• Bonne qualité relationnelle ;
• Capacité à s'adapter rapidement ;
• Aptitude à conduire des négociations en restant dans l'objectivité de la réglementation ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Rigueur, méthode et autonomie ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
personnes publiques, droit de la commande publique et les finances publiques ;
• Maîtrise des outils bureautiques classiques : libre office ;
• Maîtrise de la rédaction en général et la rédaction juridique ;
• Connaissance des différentes procédures de maîtrise foncière ;
• Aptitude à lire des plans ;
• Aptitude à lire les actes administratifs ainsi que les titres de propriété ;
• Bonne qualité relationnelle ;
• Capacité à s'adapter rapidement ;
• Aptitude à conduire des négociations en restant dans l'objectivité de la réglementation ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Rigueur, méthode et autonomie ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262487883
Informations complémentaires
• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
◦ Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Absence de conflit d’intérêts ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
◦ Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Absence de conflit d’intérêts ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.