Responsable de structure d'accueil de loisirs

Offre n° O974241009000726
Publiée le 10/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 rue du gal de gaulle, Sainte-Suzanne (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
10/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation
Missions / conditions d'exercice
nstruction des dossiers et application des procédures administratives
Gestion des procédures budgétaires, financières et comptables
Contrôle de la qualité des services rendus
Promotion de l'action publique et communication
Management de proximité
Gestion administrative des ressources humaines
Organisation et animation des relations à la population
Contrôle de la réglementation de sécurité des personnes
Contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
BAFA/BAFD/SST OBLIGATOIRE
CONNAISSANCE DU TERRITOIRE

Contact et modalités de candidature

Contact
0262523002
Informations complémentaires
LETTRE DE CANDIDATURE + CV + DERNIER ARRÊTE + DIPLOMES
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINTE SUZANNE (Ile de la Réunion)
>3 rue du gal de gaulle
97441 Sainte suzanne

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.