Agent(e) polyvalent(e) d'entretien et de nettoyage
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974240708000751
Publiée le 11/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
230 rue de la republique, La Plaine-des-Palmistes (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'agent sera affecté au service protocole et sera sous l'autorité hiérarchique du responsable de service
Missions / conditions d'exercice
• Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité sous le contrôle d’une responsable
• Être mobiliser lors d’action protocolaire en lien avec le responsable protocole
• Gérer de manière rationnelle et économique l’utilisation des produits
• Assurer la qualité des interventions et le respect des délais
• Détecter les anomalies en fonction des règles de propreté établies
• Déterminer rapidement des ordres de priorité en lien avec son responsable hiérarchique
Cet emploi permanent permet le recrutement d'un agent contractuel sur l'article L332-8-2° du Code général de la Fonction publique.
• Être mobiliser lors d’action protocolaire en lien avec le responsable protocole
• Gérer de manière rationnelle et économique l’utilisation des produits
• Assurer la qualité des interventions et le respect des délais
• Détecter les anomalies en fonction des règles de propreté établies
• Déterminer rapidement des ordres de priorité en lien avec son responsable hiérarchique
Cet emploi permanent permet le recrutement d'un agent contractuel sur l'article L332-8-2° du Code général de la Fonction publique.
Profils recherchés
Compétences / Savoir-faire :
• Gestes et postures de la manutention
• Techniques d’entretien des locaux
• Règles de propreté
Compétences / Savoir-Être :
• Sens du dialogue
• Disponible
• Adaptabilité
• Ponctuel
• Autonome
• Travail d’équipe
• Discrétion
• Devoir de réserve
• Sens et qualité du service public
• Gestes et postures de la manutention
• Techniques d’entretien des locaux
• Règles de propreté
Compétences / Savoir-Être :
• Sens du dialogue
• Disponible
• Adaptabilité
• Ponctuel
• Autonome
• Travail d’équipe
• Discrétion
• Devoir de réserve
• Sens et qualité du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0262514910
Informations complémentaires
Service des Ressources humaines
Commune de la Plaine des Palmistes
Commune de la Plaine des Palmistes
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE LA PLAINE DES PALMISTES
>230 rue de la republique
97431 La plaine des palmistes
>230 rue de la republique
97431 La plaine des palmistes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.