Agent de maintenance bâtiment
Offre n° O974240418000006
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint Denis
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Un poste d’Agent de Maintenance Bâtiment (H/F) est à pourvoir à la Direction des Bâtiments et du Patrimoine – Service Conduite d’Opérations – Cellule Travaux Légers.
Sous l’autorité du Responsable de cellule, l'agent effectue divers travaux d’entretien courants des équipements de la collectivité.
Sous l’autorité du Responsable de cellule, l'agent effectue divers travaux d’entretien courants des équipements de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
• Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa spécialité
- Détecter et signaler les anomalies et/ou dysfonctionnements dans un bâtiment
- Informer ses responsables des contraintes techniques, de la nécessité d’une intervention à titre préventif ou curatif etc…
• Réaliser les petits travaux nécessaires au fonctionnement des bâtiments (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, etc.)
- Réaliser des interventions immédiates et des petits travaux programmés
- Remplir un tableau de suivi des interventions de dépannage
- Réaliser des dépannages simples en électricité
• Contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits
- Gérer un stock de petites fournitures
- Gérer les marchés à bon de commande
• Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
• Gérer les relations avec les usagers (analyser les besoins, informer sur les projets etc…)
- Assister le responsable de proximité dans le pilotage de la cellule et la communication avec les usagers
La résidence administrative est fixée à Saint Denis.
- Détecter et signaler les anomalies et/ou dysfonctionnements dans un bâtiment
- Informer ses responsables des contraintes techniques, de la nécessité d’une intervention à titre préventif ou curatif etc…
• Réaliser les petits travaux nécessaires au fonctionnement des bâtiments (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, etc.)
- Réaliser des interventions immédiates et des petits travaux programmés
- Remplir un tableau de suivi des interventions de dépannage
- Réaliser des dépannages simples en électricité
• Contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits
- Gérer un stock de petites fournitures
- Gérer les marchés à bon de commande
• Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
• Gérer les relations avec les usagers (analyser les besoins, informer sur les projets etc…)
- Assister le responsable de proximité dans le pilotage de la cellule et la communication avec les usagers
La résidence administrative est fixée à Saint Denis.
Profils recherchés
• Ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
• Connaissance des techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre
• Connaissance technique de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie, serrurerie, maçonnerie, peinture, chauffage et climatisation
• Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Connaissance des règles d'entretien d'un bâtiment
• Connaissance des techniques de manutention lourde
• Capacité à lire et comprendre des plans, notices d'entretien et consignes de sécurité
• Capacité à expliquer et restituer des informations
• Capacité à utiliser l’outil informatique
• Capacité à diagnostiquer des pannes
• Capacité à repérer les dysfonctionnements
• Capacité à travailler en équipe
• Sens des relations humaines
• Sens de l’organisation
• Bonne élocution
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
• Connaissance des techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre
• Connaissance technique de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie, serrurerie, maçonnerie, peinture, chauffage et climatisation
• Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Connaissance des règles d'entretien d'un bâtiment
• Connaissance des techniques de manutention lourde
• Capacité à lire et comprendre des plans, notices d'entretien et consignes de sécurité
• Capacité à expliquer et restituer des informations
• Capacité à utiliser l’outil informatique
• Capacité à diagnostiquer des pannes
• Capacité à repérer les dysfonctionnements
• Capacité à travailler en équipe
• Sens des relations humaines
• Sens de l’organisation
• Bonne élocution
Contact
Contact
0262903916
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de candidater en ligne sur le site https://www.departement974.fr/recrutement en transmettant notamment les documents suivants :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n° 974240418000006
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Pièce d’identité
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n° 974240418000006
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Pièce d’identité
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.