Chargé.e d'opérations grands projets d'aménagement

Offre n° O974230901185703
Publiée le 29/08/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 62004, Le Port (La Réunion)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable du Service de l'Aménagement Opérationnel, vous aurez en charge le pilotage et le suivi administratif, technique, juridique et financier de différents grands projets d'aménagement sous concession d'aménagement, en mandat ou en régie.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la mise en œuvre des grands projets d'aménagement sur les plans administratifs, techniques, juridiques et financiers, depuis le lancement jusqu'à la clôture ;
- Définir en lien avec le responsable hiérarchique et selon les décisions de l'Autorité, la stratégie opérationnelle et les conditions selon lesquelles se déroulera l'opération ;
- Accompagner la Collectivité dans la mise en œuvre des phases préalables des projets d'aménagement structurants situés en secteur à urbaniser (concertation, communication, études et procédures d'urbanisme et environnement, études pré-opérationnelles, appel à projets et manifestation d'intérêt...) ;
- Superviser les concessionnaires et mandataires, analyser les comptes-rendus annuels de la collectivité ;
- Piloter la commercialisation des fonciers au sein des opérations et assurer le suivi des projets en cohérence avec les ambitions urbaines, architecturales et environnementales de la ville ;
- Organiser le cas échéant, le choix des intervenants jusqu'à l'attribution des marchés, assurer le suivi administratif et juridique des marchés des prestataires ;
- Contrôler la réalisation des actions menées et émettre des préconisations ;
- Assurer la coordination de l'ensemble des intervenants,
- Assurer la bonne clôture des opérations sur le plan juridique, technique, financier, foncier et comptable en lien avec les services internes de la collectivité ;
- Préparer les délibérations du conseil municipal ;
- Participer à la préparation du budget ;
- Rechercher des financements, élaborer, gérer et suivre les demandes de subvention,
- Mettre à jour les tableaux de bords, élaborer les comptes-rendus de réunion et assurer un reporting à la voie hiérarchique ;
- Travailler en transversalité avec les directions et services internes (urbanisme, foncier, habitat, technique, finance, commande publique...) ;
-Travailler en partenariat avec le TCO et le Groupement d'Intérêt Public ECOCITE.
- Temps de travail : complet
Durée hebdo : 35h00

Profils recherchés
- Expérience professionnelle dans le domaine de l'aménagement, de l'architecture et de l'environnement ;
- Formation supérieure (bac+5), si possible dans le domaine de l'urbanisme, de l'aménagement, de l'architecture, et/ou de l'environnement ;
- Pilotage des démarches/expertises dans le cadre d'opérations d'aménagement en bureau d'études, SEM, SPL ou collectivité territoriale et maitrise des différentes procédures d'aménagement ;
- Faire preuve de rigueur administrative et d'organisation : respect des délais, de la règlementation en vigueur (Code de l'environnement et Code de l'urbanisme), tenue de tableaux de bord ;
- Connaissances ou une pratique des dispositions du code de la commande publique ;
- Capacité de coordonner des missions transversales dans un cadre multi partenarial ;
- Capacité rédactionnelle, relationnelle, d'écoute, de communication, de négociation et de proposition ;
- Autonome, tenace et diplomate ;

Horaires de travail avec amplitude variable, en fonction des obligations de service.

Contact et modalités de candidature

Contact
0262424660
Informations complémentaires
Candidature à adresser à M. le Maire par courriel :
courrier@ville-port.re

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.