Directeur de la jeunesse et de la cohésion sociale
Offre n° O973240801385277
Publiée le 16/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Lieu de travail
Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Directeur de la jeunesse et de la cohésion sociale
DIRECTION DE LA JEUNESSE ET DE LA COHESION SOCIALE
DIRECTION GENERALE ADJOINTE SERVICES A LA POPULUATION ET PROXIMITE
DIRECTION GENERALE DES SERVICES
DIRECTION DE LA JEUNESSE ET DE LA COHESION SOCIALE
DIRECTION GENERALE ADJOINTE SERVICES A LA POPULUATION ET PROXIMITE
DIRECTION GENERALE DES SERVICES
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du D.G.S. et en lien étroit avec les Elus délégués, le directeur a pour mission de mettre en oeuvre les orientations stratégiques et politiques de la collectivité en matière de développement sociale et de redynamisation des espaces urbains de l'ensemble des quartiers de la Ville. Sur un mode partenarial, il assure le pilotage et la contractualisation des projets. Il est force de proposition et favorise la déclinaison territoriale des politiques publiques impulsées par le Maire et son équipe.
Profils recherchés
Connaissances des politiques publiques et des dispositifs contractuels en lien avec la politique de la vielle, connaissance des dispositifs européens
Connaissance en développement local, des logiques d'organisation et du fonctionnement des collectivités locales de l'Etat et des autres institutions.
Conduite de travaux interinstitutionnels
Connaissance juridique (compétences police, gendarmerie, justice, social)
Conduite de projet, concevoir et piloter une enquête et exploiter les résultats
Développement des relations partenariales
Animation d'un réseau,
Capacité de management
Gestion des enveloppes budgétaires
Attaché
Titulaire d'une formation supérieure Bac +5 en sciences sociales ou aménagement - développement du territoire
Permis B
Connaissance en développement local, des logiques d'organisation et du fonctionnement des collectivités locales de l'Etat et des autres institutions.
Conduite de travaux interinstitutionnels
Connaissance juridique (compétences police, gendarmerie, justice, social)
Conduite de projet, concevoir et piloter une enquête et exploiter les résultats
Développement des relations partenariales
Animation d'un réseau,
Capacité de management
Gestion des enveloppes budgétaires
Attaché
Titulaire d'une formation supérieure Bac +5 en sciences sociales ou aménagement - développement du territoire
Permis B
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 16 septembre 2024
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.