Manager de centre ville
Offre n° O972250114001195
Publiée le 14/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Zone d'activités économiques, Rivière-Salée (Martinique)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Manager de commerce de Centre-Ville met en œuvre les orientations communautaires en matière de dynamisation et de développement de la politique locale du commerce.
Interlocuteur (trice) privilégié (e) des commerçants, il (elle) coordonne toutes les actions destinées à soutenir et promouvoir le commerce de proximité et renforcer l’attractivité du centre-ville en matière d’emplois et de commerce.
Il (elle) participe à la réalisation des actions de revitalisation commerciale inscrites à la stratégie de revitalisation des centres villes.
Ayant une bonne connaissance des mutations commerciales et des évolutions des modes de consommation, il (elle) accueille et oriente les investisseurs, enseignes et porteur de projet qui souhaitent s’implanter sur le territoire de l’Espace Sud en lien avec la stratégie de développement commercial.
Il (elle) veille à la complémentarité du commerce sédentaire et non sédentaire.
Interlocuteur (trice) privilégié (e) des commerçants, il (elle) coordonne toutes les actions destinées à soutenir et promouvoir le commerce de proximité et renforcer l’attractivité du centre-ville en matière d’emplois et de commerce.
Il (elle) participe à la réalisation des actions de revitalisation commerciale inscrites à la stratégie de revitalisation des centres villes.
Ayant une bonne connaissance des mutations commerciales et des évolutions des modes de consommation, il (elle) accueille et oriente les investisseurs, enseignes et porteur de projet qui souhaitent s’implanter sur le territoire de l’Espace Sud en lien avec la stratégie de développement commercial.
Il (elle) veille à la complémentarité du commerce sédentaire et non sédentaire.
Missions / conditions d'exercice
Le Manager de Centre ville aura pour les missions suivantes :
-Participer à la mise en œuvre de la politique locale du commerce de l'Espace Sud ;
- Animer et dynamiser le commerce local ;
-Participer à la définition des animations ayant un impact sur la vie commerciale ;
-Identifier des investisseurs, des commerçants, artisans et des porteurs de projets en les incitant à venir s'implanter sur le territoire et en les aidant dans leurs démarches ;
- Proposer et mettre en œuvre toutes actions renforçant l'attractivité de la ville et le développement économique du centre-ville ;
-Orienter et accompagner les commerçants vers les services, interlocuteurs et partenaires.
-Participer à la mise en œuvre de la politique locale du commerce de l'Espace Sud ;
- Animer et dynamiser le commerce local ;
-Participer à la définition des animations ayant un impact sur la vie commerciale ;
-Identifier des investisseurs, des commerçants, artisans et des porteurs de projets en les incitant à venir s'implanter sur le territoire et en les aidant dans leurs démarches ;
- Proposer et mettre en œuvre toutes actions renforçant l'attractivité de la ville et le développement économique du centre-ville ;
-Orienter et accompagner les commerçants vers les services, interlocuteurs et partenaires.
Profils recherchés
Les connaissances, compétences et aptitudes requise pour ce poste sont les suivantes
-Formation dans le domaine du développement local, de l'immobilier commercial et du marketing territorial ;
- Bonnes connaissances en droit commercial et baux commerciaux ;
-Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ;
-Connaissances des textes techniques, règlementaires et juridiques liés au code de l'environnement, droit commercial ;
-Maîtriser la méthodologie de projet ;
-Accompagner des entreprises ;
-Connaître les méthodes d'animation, concertation et communication ;
-Développement des outils numériques (animation de réseaux, digitalisation) ;
-Techniques de négociation et de communication ;
-Maîtrise des enjeux des politiques publiques ;
-Capacités de dialogue et de négociation ;
-Capacité de travailler en équipe et en transversalité ;
-Maîtrise des outils informatique.
-
-Formation dans le domaine du développement local, de l'immobilier commercial et du marketing territorial ;
- Bonnes connaissances en droit commercial et baux commerciaux ;
-Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ;
-Connaissances des textes techniques, règlementaires et juridiques liés au code de l'environnement, droit commercial ;
-Maîtriser la méthodologie de projet ;
-Accompagner des entreprises ;
-Connaître les méthodes d'animation, concertation et communication ;
-Développement des outils numériques (animation de réseaux, digitalisation) ;
-Techniques de négociation et de communication ;
-Maîtrise des enjeux des politiques publiques ;
-Capacités de dialogue et de négociation ;
-Capacité de travailler en équipe et en transversalité ;
-Maîtrise des outils informatique.
-
Contact et modalités de candidature
Contact
0596625353
Informations complémentaires
Adresser votre candidature au Président de la CAESM avant le 28/02/2025 à l'adresse suivante:
CAESM
Zone d'activités économique de MAUPEOU
97 215 RIVIERE-SALEE
Ou à caesm@espacesud.fr
CAESM
Zone d'activités économique de MAUPEOU
97 215 RIVIERE-SALEE
Ou à caesm@espacesud.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.