Chargé des équipements sportifs

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O971240723001608
Publiée le 23/07/2024

Synthèse de l'offre

SAINT-CLAUDE - D'une superficie de 34 km², la Ville de Saint-Claude compte 10.256 habitants. Ville nichée au cœur du Parc National, reconnue pour son climat agréable et son cadre de vie, elle propose un tourisme de nature par l'omniprésence de l'eau avec ses sources, chutes, cascades, rivières qui font sa richesse.
La Ville de Saint-Claude entend conforter son attractivité et son développement, nonobstant un contexte financier contraint.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ange des rues Maréchal Foch et des Officiers, Saint-Claude (Guadeloupe)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
27/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du responsable du sport, l’agent est chargé de l'entretien du stade Luc Sonor, de l'ouverture et de la fermeture du stade.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité du responsable du sport, l’agent :

• Accueille et informe le public du complexe sportif Luc SONOR (usagers, associations sportives, écoles) ;
• Contrôle les accès et sécurise les équipements sportifs communaux ;
• Assure des travaux de première maintenance des équipements, aires de jeux et matériels sportifs,
• Procède au traçage du terrain de football Luc SONOR ;
• Garantie l'application des normes de sécurité et du règlement en vigueur ;
• Entretient les locaux, le matériel et les espaces verts ;
• Participe activement à l'organisation et la mise en place des manifestations de la Ville sur ces équipements sportifs ;
• Assure une polyvalence sur les différents complexes sportifs de la Ville ;
• Fait remonter les dysfonctionnements, problèmes rencontrés, demandes particulières des utilisateurs à sa hiérarchie ;
• Tiens les registres de sécurité et de présence, rédige les procès-verbaux.


Relations fonctionnelles

• Relations avec les élus, les services de la collectivité
• Contacts avec les entreprises (prestations de service, travaux)



Conditions d’exercice

• Horaires décalés (journée et soirée)
• Travail en week-end
• Poste basé au complexe sportif Luc SONOR
Profils recherchés
Connaissance des règles de sécurité d'un Établissement Recevant du Public (ERP), ainsi que les techniques de nettoyage et d'entretien.

Vous possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.
Sens des responsabilités et du service public. Capaciter à sensibiliser les usagers au respect des règles intérieures

Gestion des éventuels conflits.

Contact et modalités de candidature

Contact
0590800016
Informations complémentaires
Vous souhaitez nous rejoindre ?

Merci de transmettre vos CV et Lettre de motivation préférablement sur la plateforme emploi-territorial
Pour les candidats statutaires, joindre les derniers entretiens professionnels ainsi que les derniers arrêtés de situation.

Il est également possible de candidater à l'adresse suivante :
emplois@ville-saintclaude
Adresse de l'employeur
Commune de Saint-Claude
>Ange des rues Maréchal Foch et des Officiers
97120 Saint-Claude

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.