Agent polyvalent Voirie et Fêtes
Offre n° O095250519001579
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune Labellisée, L'ISLE ADAM, Ville touristique de 12 200 habitants est une ville attractive offrant un cadre de vie de qualité à ses habitants.
Lieu de travail
45 Grande Rue, L'Isle-Adam (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE L’ISLE-ADAM - VAL D’OISE – 12 200 habitants
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
Agent polyvalent Voirie et Fêtes H/F
Cadre d’emplois des adjoints techniques Territoriaux – catégorie C
Sous l’autorité du responsable de la régie voirie rattachée au service technique, voirie, fêtes et cérémonie.
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
Agent polyvalent Voirie et Fêtes H/F
Cadre d’emplois des adjoints techniques Territoriaux – catégorie C
Sous l’autorité du responsable de la régie voirie rattachée au service technique, voirie, fêtes et cérémonie.
Missions / conditions d'exercice
Effectuer les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics ;
Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers au respect de l'environnement ;
Participer au montage et démontage du matériel pour les Fêtes et cérémonies, transport et port de matériels ;
Assurer la maintenance courante de l’outillage et du matériel ;
Déneiger les voies de circulation et les trottoirs des services publics ;
Conduire un tracteur et/ou poids lourd ;
Rendre compte à la hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur d'activité.
Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers au respect de l'environnement ;
Participer au montage et démontage du matériel pour les Fêtes et cérémonies, transport et port de matériels ;
Assurer la maintenance courante de l’outillage et du matériel ;
Déneiger les voies de circulation et les trottoirs des services publics ;
Conduire un tracteur et/ou poids lourd ;
Rendre compte à la hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur d'activité.
Profils recherchés
Être titulaire du permis B, BE et/ou PL ;
Autonomie dans l’organisation du travail d’exécution ;
Disponibilité pour répondre aux besoins ;
Esprit d’équipe, qualités relationnelles ;
Exemplarité dans l’accomplissement des missions ;
Travail extérieur de tous temps, toutes saisons ;
Port des Équipements de Protection Individuels obligatoires et des vêtements de sécurité de travail ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité – devoir de réserve.
Horaires de travail sur la base hebdomadaire de 37h.
Rémunération par référence au statut, régime indemnitaire, prime annuelle, avantages sociaux (participation à la protection sociale complémentaire, Plurelya), 25 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement et 11 jours d’ARTT, Compte Epargne Temps.
Autonomie dans l’organisation du travail d’exécution ;
Disponibilité pour répondre aux besoins ;
Esprit d’équipe, qualités relationnelles ;
Exemplarité dans l’accomplissement des missions ;
Travail extérieur de tous temps, toutes saisons ;
Port des Équipements de Protection Individuels obligatoires et des vêtements de sécurité de travail ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité – devoir de réserve.
Horaires de travail sur la base hebdomadaire de 37h.
Rémunération par référence au statut, régime indemnitaire, prime annuelle, avantages sociaux (participation à la protection sociale complémentaire, Plurelya), 25 jours de congés annuels, 2 jours de fractionnement et 11 jours d’ARTT, Compte Epargne Temps.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134081948
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
45, Grande-Rue
BP 90083
95290 L ISLE ADAM
ou par mail à recrutement@ville-isle-adam.fr.
Monsieur le Maire
45, Grande-Rue
BP 90083
95290 L ISLE ADAM
ou par mail à recrutement@ville-isle-adam.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.