Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O095250218000691
Publiée le 18/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
21.167 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Lieu de travail
2 avenue Foch, Montmorency (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Réaliser des tailles saisonnières, tailles topiaires, taille de formation, recépage
- Assurer l’entretien des végétaux et des arbres de petite taille
- Participer à l’entretien des aménagements (taille, tonte, débroussaillage, désherbage,
entretien de vivaces, ramassage des feuilles…)
- Réaliser l’arrosage des suspensions et massifs fleuris
- Participer à la conception des nouveaux aménagements d’espaces verts
- Participer au fleurissement de la ville
- Assurer le maintien de la 1ère fleur et l’obtention de la 2nd
- Assurer le contrôle et l’entretien soigné du matériel au quotidien
Missions ponctuelles :
- Mise en place et manutention du matériel pour les fêtes et cérémonies communales
- Participation à la viabilité hivernale des voiries (salage)
- Réaliser des tailles saisonnières, tailles topiaires, taille de formation, recépage
- Assurer l’entretien des végétaux et des arbres de petite taille
- Participer à l’entretien des aménagements (taille, tonte, débroussaillage, désherbage,
entretien de vivaces, ramassage des feuilles…)
- Réaliser l’arrosage des suspensions et massifs fleuris
- Participer à la conception des nouveaux aménagements d’espaces verts
- Participer au fleurissement de la ville
- Assurer le maintien de la 1ère fleur et l’obtention de la 2nd
- Assurer le contrôle et l’entretien soigné du matériel au quotidien
Missions ponctuelles :
- Mise en place et manutention du matériel pour les fêtes et cérémonies communales
- Participation à la viabilité hivernale des voiries (salage)
Profils recherchés
-Profil et compétences requises :
Niveau : Formation dans le domaine des espaces verts et aménagements paysagers avec une expérience de minimum 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire ou ayant effectué(e) de l’apprentissage
CACES (tracteurs, tondeuse autoportée, mini-pelle, etc.…) serait un plus.
- Capacité d'écoute et dans la relation d'accompagnement ;
- Qualités relationnelles et rédactionnelles requises ;
- Savoir travailler en équipe et avec un réseau de partenaires (Mission Locale, CIO,
associations, services départementaux) ;
- Esprit d'initiative, autonomie et aptitude à rendre compte ;
- Respect de la confidentialité : faire preuve d'impartialité et de discrétion professionnelle ;
- Permis B souhaité
Niveau : Formation dans le domaine des espaces verts et aménagements paysagers avec une expérience de minimum 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire ou ayant effectué(e) de l’apprentissage
CACES (tracteurs, tondeuse autoportée, mini-pelle, etc.…) serait un plus.
- Capacité d'écoute et dans la relation d'accompagnement ;
- Qualités relationnelles et rédactionnelles requises ;
- Savoir travailler en équipe et avec un réseau de partenaires (Mission Locale, CIO,
associations, services départementaux) ;
- Esprit d'initiative, autonomie et aptitude à rendre compte ;
- Respect de la confidentialité : faire preuve d'impartialité et de discrétion professionnelle ;
- Permis B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0139349800
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.