Chef du service arrondissement d'Argenteuil (H/F)
Offre n° O095241127000733
Publiée le 27/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le service départemental d'incendie et de secours du Val-d'Oise - SDIS 95 - est un établissement public départemental autonome. Il concourt avec les autres acteurs concernés à la protection des biens et des personnes, à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'au secours d'urgence.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France. Il est doté d'un budget d'environ 148 millions/an.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France. Il est doté d'un budget d'environ 148 millions/an.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 80 318, Pontoise (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
27/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Capitaine de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
STRUCTURE DE RATTACHEMENT :
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours du Val d'Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l'ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d'urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont 85000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l'incendie qui sont réalisées par les pompiers du Val d'Oise
Le SDIS : ce sont des valeurs d'engagement, de solidarité et de respect.
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours du Val d'Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l'ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d'urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont 85000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l'incendie qui sont réalisées par les pompiers du Val d'Oise
Le SDIS : ce sont des valeurs d'engagement, de solidarité et de respect.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ET TÂCHES DU POSTE / SPECIFICITES PREVENTION :
- Organiser le travail et encadrer les personnels du service
- Veiller à l'application par les personnels de son service des procédures et décisions du chef de groupement
- Assurer l'entretien professionnel des personnels placés sous son autorité
- Veiller au respect des délais d'instruction des différents dossiers
- Organiser l'archivage des dossiers de son secteur
- Assurer la préparation et le suivi des dossiers présentés en sous-commission ERP-IGH en collaboration avec le secrétariat
- Rapporter les dossiers devant la sous-commission ERP-IGH
- Participer aux visites des IGH et ERP de 1ere catégorie
- Planifier les commissions de sécurité d'Arrondissement et communales de son secteur
- Assurer la préparation et le suivi des visites des ERP de son secteur
- Réaliser la visite des ERP en qualité de membre des commissions de sécurité d'Arrondissement et communales
- Suivre les ERP sous avis défavorable de son secteur
- Assurer le conseil technique des élus, des maîtres d'ouvrage et maîtres d'œuvre
- Assurer la préparation des agents affectés au groupement aux examens PRV 1&2
- Participer à l'encadrement des actions de formation de prévention (FMPA - PAO - PRV)
- Participer à l'astreinte Prévention
- Représenter le DDSIS en qualité de président de Jury SSIAP
- Réaliser un bilan d'activité de son service
- Organiser le travail et encadrer les personnels du service
- Veiller à l'application par les personnels de son service des procédures et décisions du chef de groupement
- Assurer l'entretien professionnel des personnels placés sous son autorité
- Veiller au respect des délais d'instruction des différents dossiers
- Organiser l'archivage des dossiers de son secteur
- Assurer la préparation et le suivi des dossiers présentés en sous-commission ERP-IGH en collaboration avec le secrétariat
- Rapporter les dossiers devant la sous-commission ERP-IGH
- Participer aux visites des IGH et ERP de 1ere catégorie
- Planifier les commissions de sécurité d'Arrondissement et communales de son secteur
- Assurer la préparation et le suivi des visites des ERP de son secteur
- Réaliser la visite des ERP en qualité de membre des commissions de sécurité d'Arrondissement et communales
- Suivre les ERP sous avis défavorable de son secteur
- Assurer le conseil technique des élus, des maîtres d'ouvrage et maîtres d'œuvre
- Assurer la préparation des agents affectés au groupement aux examens PRV 1&2
- Participer à l'encadrement des actions de formation de prévention (FMPA - PAO - PRV)
- Participer à l'astreinte Prévention
- Représenter le DDSIS en qualité de président de Jury SSIAP
- Réaliser un bilan d'activité de son service
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES (SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE) :
- PRV2 obligatoire
- Maitriser et appliquer le cadre réglementaire
- Faire preuve de qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Maitriser les outils métier
QUALITES REQUISES (SAVOIR ETRE) :
- Qualités managériales, d'écoute et d'évaluation
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Sens du travail en équipe, esprit de cohésion
- PRV2 obligatoire
- Maitriser et appliquer le cadre réglementaire
- Faire preuve de qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Maitriser les outils métier
QUALITES REQUISES (SAVOIR ETRE) :
- Qualités managériales, d'écoute et d'évaluation
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Sens du travail en équipe, esprit de cohésion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à : Monsieur le Président du CASDIS
par mail à recrutement@sdis95.fr
Veuillez rappeler en objet de votre candidature la référence suivante : 2024-GPREV-ARG
Le SDIS s'engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l'action
d'un comité d’œuvres sociales (COS - https://www.cosvaldoise.com), d'une amicale (https://apeddsis.fr/), et du télétravail (selon éligibilité du poste). Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à : Monsieur le Président du CASDIS
par mail à recrutement@sdis95.fr
Veuillez rappeler en objet de votre candidature la référence suivante : 2024-GPREV-ARG
Le SDIS s'engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l'action
d'un comité d’œuvres sociales (COS - https://www.cosvaldoise.com), d'une amicale (https://apeddsis.fr/), et du télétravail (selon éligibilité du poste). Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.