ATSEM (h/f)
Offre n° O095241126001744
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
8597 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération de Plaine Vallée
Membre de la Communauté d'Agglomération de Plaine Vallée
Lieu de travail
21 rue du Général Leclerc, Groslay (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle dynamique Enfance, Jeunesse, Animation et Scolaire, l'ATSEM aura pour mission principale de participer à la communauté éducative en veillant à assurer la sécurité et l'hygiène des enfants, à leur surveillance pendant la sieste et en apportant son aide sur la préparation et l'animation de nombreuses activités éducatives.
L'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
L'Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités :
- Accueil des enfants et des parents avec l’enseignant
- Participation aux projets éducatifs
- Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- Accompagnement des activités sous la responsabilité de l’enseignant
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants - Service à table
- Encadrement des enfants au cours du repas
- Participation à l’apprentissage de la correction à table, assistance des enfants
- Mise en place d’activités adaptées au temps du midi - Pise en charge des enfants avant et après le repas, ainsi que, avant et après l’école avec la présence de l’enseignant
- Change et habillage de l’enfant
- Aide à l’accompagnement des enfants à la sieste
- Participation aux temps périscolaires, ainsi que, aux sorties extrascolaires sur le temps scolaire, et, aux activités extrascolaires sur la base du volontariat
Temps de travail annualisé - 1607 heures
Congés sur les vacances scolaires
Renfort service Entretien et sur le Centre de Loisirs
- Accueil des enfants et des parents avec l’enseignant
- Participation aux projets éducatifs
- Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- Accompagnement des activités sous la responsabilité de l’enseignant
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants - Service à table
- Encadrement des enfants au cours du repas
- Participation à l’apprentissage de la correction à table, assistance des enfants
- Mise en place d’activités adaptées au temps du midi - Pise en charge des enfants avant et après le repas, ainsi que, avant et après l’école avec la présence de l’enseignant
- Change et habillage de l’enfant
- Aide à l’accompagnement des enfants à la sieste
- Participation aux temps périscolaires, ainsi que, aux sorties extrascolaires sur le temps scolaire, et, aux activités extrascolaires sur la base du volontariat
Temps de travail annualisé - 1607 heures
Congés sur les vacances scolaires
Renfort service Entretien et sur le Centre de Loisirs
Profils recherchés
- Être Diplômé du CAP petite enfance.
Compétences attendues :
Les « savoirs » :
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant - Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
Les « savoir-faire » :
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Capacités à préparer des supports pédagogiques selon les consignes d’un enseignant
- Savoir fabriquer des éléments éducatifs simples
Les « savoir-être » :
- Attentif
- Patient
- Créatif
- Polyvalent
- À l’écoute
Compétences attendues :
Les « savoirs » :
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant - Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
- Notions liées aux handicaps
Les « savoir-faire » :
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
- Capacités à préparer des supports pédagogiques selon les consignes d’un enseignant
- Savoir fabriquer des éléments éducatifs simples
Les « savoir-être » :
- Attentif
- Patient
- Créatif
- Polyvalent
- À l’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0134286868
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
21 rue du Général Leclerc
95410 GROSLAY
Monsieur le Maire
21 rue du Général Leclerc
95410 GROSLAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.