Gestionnaire du patrimoine Technicien bâtiments (h/f)
Offre n° O095240808000629
Publiée le 08/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
16 000 habitants, membre de la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise
Lieu de travail
56 Grande Rue, Jouy-le-Moutier (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service Patrimoine au sein de la direction des services techniques et de l’aménagement, vous conduirez les opérations de travaux et la maintenance quotidienne sur les équipements communaux avec un souci permanent d’optimisation, d’économie d’énergie et financière.
Missions / conditions d'exercice
- Représenter et assister le maître d'ouvrage lors des phases de programmation, concevoir et réaliser des travaux confiés aux entreprises sur le patrimoine bâti.
- Organiser, programmer et suivre les opérations d'entretien et de maintenance ainsi que les travaux neufs et de réhabilitation des bâtiments communaux, en corrélation avec les contrats et marchés dont vous assurez la gestion technique et administrative : rédaction des cahiers des charges, consultation, analyse des offres, contrôle des prestations et suivi comptable.
- Apporter une expertise visant à éclairer la prise de décision : diagnostic, études de faisabilité, programme et estimation budgétaire. Dans le respect de la réglementation en vigueur (sécurité, accessibilité, économie d'énergie...).
- Participer à la réalisation du diagnostic sur l'état des bâtiments de la ville : recensement des besoins et propositions de travaux de gros entretien, de mise aux normes et d'amélioration.
- Assurer le suivi des chantiers de travaux, depuis la mise en place jusqu’au suivi des garanties après travaux.
- Préparer et suivre le déroulement des commissions de sécurité ERP.
- Maîtriser la gestion technique et financière du plan de mise en accessibilité des bâtiments communaux.
- Organiser, programmer et suivre les opérations d'entretien et de maintenance ainsi que les travaux neufs et de réhabilitation des bâtiments communaux, en corrélation avec les contrats et marchés dont vous assurez la gestion technique et administrative : rédaction des cahiers des charges, consultation, analyse des offres, contrôle des prestations et suivi comptable.
- Apporter une expertise visant à éclairer la prise de décision : diagnostic, études de faisabilité, programme et estimation budgétaire. Dans le respect de la réglementation en vigueur (sécurité, accessibilité, économie d'énergie...).
- Participer à la réalisation du diagnostic sur l'état des bâtiments de la ville : recensement des besoins et propositions de travaux de gros entretien, de mise aux normes et d'amélioration.
- Assurer le suivi des chantiers de travaux, depuis la mise en place jusqu’au suivi des garanties après travaux.
- Préparer et suivre le déroulement des commissions de sécurité ERP.
- Maîtriser la gestion technique et financière du plan de mise en accessibilité des bâtiments communaux.
Profils recherchés
Titulaire d’un BTS/DUT dans le domaine du génie civil (Bac+2 ou Bac+3) ou expérience professionnelle équivalente.
Habilitation électrique HO/BO/CACES appréciable.
Maîtriser les techniques de construction, la pratique des études et du suivi de chantier.
Avoir une réelle expertise en matière de développement durable et d'économies d'énergie.
Maîtriser les procédures de marchés publics et la réglementation applicable aux bâtiments (ERP, normes DTU ...).
Etre autonome et organisé dans votre travail, vous savez planifier et piloter des projets.
Prise d’initiative, assiduité, réactivité, excellentes qualités relationnelles.
Habilitation électrique HO/BO/CACES appréciable.
Maîtriser les techniques de construction, la pratique des études et du suivi de chantier.
Avoir une réelle expertise en matière de développement durable et d'économies d'énergie.
Maîtriser les procédures de marchés publics et la réglementation applicable aux bâtiments (ERP, normes DTU ...).
Etre autonome et organisé dans votre travail, vous savez planifier et piloter des projets.
Prise d’initiative, assiduité, réactivité, excellentes qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134415280
Informations complémentaires
Particularités du poste :
• Effectuer des astreintes ponctuellement
Informations complémentaires :
• Titulaire ou contractuel
• Permis B obligatoire
• CNAS
• Participation mutuelle et prévoyance
Merci d'adresser votre lettre motivation et CV uniquement à recrutement@jouylemoutier.fr
• Effectuer des astreintes ponctuellement
Informations complémentaires :
• Titulaire ou contractuel
• Permis B obligatoire
• CNAS
• Participation mutuelle et prévoyance
Merci d'adresser votre lettre motivation et CV uniquement à recrutement@jouylemoutier.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.