Chef de service infrastructure
Offre n° O095240701001683
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Garges-lès-Gonesse, ville du Val d'Oise de 42 000 habitants, agit sans cesse en faveur du cadre de vie de ses habitants et des services publics qui leur sont offerts. Composée d'un tiers d'espaces verts, engagée dans les grands projets Garges Paysage et d'obtention de la 3ème fleur, fière de ses projets menés et à venir de rénovation urbaine, elle mène une politique éducative, culturelle, sportive et de cohésion sociale ambitieuse.
Lieu de travail
GARGES LES GONESSE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
06/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville recrute son Chef de Service Infrastructures
Des Systèmes d’Information (F/H)
En s'appuyant sur les objectifs définis et la stratégie de développement du SI, il établit les exigences de performance des systèmes, des réseaux, et de la sécurité du S.I. de la Collectivité. Il met en place les solutions retenues et garantit un résultat optimum avec rigueur des infrastructures actives.
Il assure l'intégrité des systèmes et la cohabitation de l'ensemble des solutions actuelles et futures, et maintient à niveau les systèmes déjà en place.
Des Systèmes d’Information (F/H)
En s'appuyant sur les objectifs définis et la stratégie de développement du SI, il établit les exigences de performance des systèmes, des réseaux, et de la sécurité du S.I. de la Collectivité. Il met en place les solutions retenues et garantit un résultat optimum avec rigueur des infrastructures actives.
Il assure l'intégrité des systèmes et la cohabitation de l'ensemble des solutions actuelles et futures, et maintient à niveau les systèmes déjà en place.
Missions / conditions d'exercice
Votre contribution au sein de notre Collectivité :
Pilotage des activités
o Vous administrez et exploitez les ressources du système d’information et en assurez la sécurité et la disponibilité.
o Vous apportez au quotidien une vision globale de la santé du système d’information sur le territoire.
o Vous organisez et pilotez, au quotidien et dans les projets, l’équipe technique dans ses missions de déploiement et d'interventions sur l'ensemble des sites de la Ville.
o Vous assurez les missions de RSSI, ou l’organisez dans votre service.
Définition des procédures et des standards
o Vous effectuez la mise en place et le contrôle des procédures de sécurité en cohérence avec les missions de RSSI et le RGPD, notamment pour le compte des Services Municipaux, en respectant les recommandations de l’ANSSI.
o Vous concevez, déployez, documentez et industrialisez une architecture performante et validée, qu’il conviendra de décrire dans des annexes techniques de marchés publics.
Audit et Expertises
o Vous évaluez et auditez régulièrement les risques, la performance, la sécurité et la fiabilité des systèmes et solutions en place ou à déployer à la suite d’appels d’offres, et leurs usages, et en assure la maintenance préventive et curative.
o Vous apportez votre expertise et établissez un diagnostic annuel de situation du système d’information, incluant une cartographie du système d’information, et une projection en phase avec la stratégie municipale et l’évolution technologique, et permettant de maintenir une politique d’investissement cohérente et pérenne.
Pilotage du budget
o Vous proposez et gérez le budget du service avec les assistantes de la DSI. La validation des budgets intègre des délais de réalisation, en lien avec le plan pluriannuel d’investissement de la Ville.
o Vous intégrez le patrimoine actif et son renouvellement dans le suivi budgétaire.
Pilotage des activités
o Vous administrez et exploitez les ressources du système d’information et en assurez la sécurité et la disponibilité.
o Vous apportez au quotidien une vision globale de la santé du système d’information sur le territoire.
o Vous organisez et pilotez, au quotidien et dans les projets, l’équipe technique dans ses missions de déploiement et d'interventions sur l'ensemble des sites de la Ville.
o Vous assurez les missions de RSSI, ou l’organisez dans votre service.
Définition des procédures et des standards
o Vous effectuez la mise en place et le contrôle des procédures de sécurité en cohérence avec les missions de RSSI et le RGPD, notamment pour le compte des Services Municipaux, en respectant les recommandations de l’ANSSI.
o Vous concevez, déployez, documentez et industrialisez une architecture performante et validée, qu’il conviendra de décrire dans des annexes techniques de marchés publics.
Audit et Expertises
o Vous évaluez et auditez régulièrement les risques, la performance, la sécurité et la fiabilité des systèmes et solutions en place ou à déployer à la suite d’appels d’offres, et leurs usages, et en assure la maintenance préventive et curative.
o Vous apportez votre expertise et établissez un diagnostic annuel de situation du système d’information, incluant une cartographie du système d’information, et une projection en phase avec la stratégie municipale et l’évolution technologique, et permettant de maintenir une politique d’investissement cohérente et pérenne.
Pilotage du budget
o Vous proposez et gérez le budget du service avec les assistantes de la DSI. La validation des budgets intègre des délais de réalisation, en lien avec le plan pluriannuel d’investissement de la Ville.
o Vous intégrez le patrimoine actif et son renouvellement dans le suivi budgétaire.
Profils recherchés
Quel profil recherchons-nous ?
Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.
=> Rejoignez-nous si :
Vous modélisez et gérez les infrastructures disponibles, y compris les services, les réseaux et les middlewares.
Vous maîtrisez les principaux systèmes d'exploitation.
Vous connaissez les spécifications techniques des serveurs et les pratiques de tuning, de clustering et de virtualisation dans des environnements hybride.
Vous gérez les systèmes de stockage OnPremise et cloud.
Vous avez une expertise en réseaux, en protocoles de communication, en câblage, en routage, en cryptage, et en outils de gestion des infrastructures et de sécurité.
Vous mettez en œuvre et gérez les solutions de sécurité telles que les pares-feux et les proxys.
Vous administrez différentes bases de données et gérer leurs sauvegardes.
Vous connaissez les normes et les procédures de sécurité informatique.
Vous pilotez des projets d’envergure et organiser des revues de projets.
Compétences Requises :
Expérience dans la modélisation et la gestion des infrastructures informatiques.
Maîtrise des standards de switching comme Cisco, HP-Aruba.
Maîtrise des systèmes d'exploitation Windows Server, Linux, HyperV et ESX.
Connaissance des solutions de stockage NAS, SAN, DAS, ainsi que des services Azure.
Expertise en réseaux, en protocoles de communication, en routage, en cryptage et en outils de sécurité.
Expérience dans la gestion des bases de données Oracle, SQL Server, MySQL.
Connaissance des normes et des procédures de sécurité informatique.
Connaissance des méthodologies ITIL et Analyse de risque de type Ebios.
Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.
=> Rejoignez-nous si :
Vous modélisez et gérez les infrastructures disponibles, y compris les services, les réseaux et les middlewares.
Vous maîtrisez les principaux systèmes d'exploitation.
Vous connaissez les spécifications techniques des serveurs et les pratiques de tuning, de clustering et de virtualisation dans des environnements hybride.
Vous gérez les systèmes de stockage OnPremise et cloud.
Vous avez une expertise en réseaux, en protocoles de communication, en câblage, en routage, en cryptage, et en outils de gestion des infrastructures et de sécurité.
Vous mettez en œuvre et gérez les solutions de sécurité telles que les pares-feux et les proxys.
Vous administrez différentes bases de données et gérer leurs sauvegardes.
Vous connaissez les normes et les procédures de sécurité informatique.
Vous pilotez des projets d’envergure et organiser des revues de projets.
Compétences Requises :
Expérience dans la modélisation et la gestion des infrastructures informatiques.
Maîtrise des standards de switching comme Cisco, HP-Aruba.
Maîtrise des systèmes d'exploitation Windows Server, Linux, HyperV et ESX.
Connaissance des solutions de stockage NAS, SAN, DAS, ainsi que des services Azure.
Expertise en réseaux, en protocoles de communication, en routage, en cryptage et en outils de sécurité.
Expérience dans la gestion des bases de données Oracle, SQL Server, MySQL.
Connaissance des normes et des procédures de sécurité informatique.
Connaissance des méthodologies ITIL et Analyse de risque de type Ebios.
Contact
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0134533200
Informations complémentaires
Ce que nous vous proposons ?
Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
Participation à la complémentaire santé ;
Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) ;
Gestion dynamique des parcours professionnels :
Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs
Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
Participation à la complémentaire santé ;
Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) ;
Gestion dynamique des parcours professionnels :
Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.