Responsable du conservatoire (h/f)
Offre n° O094250321000356
Publiée le 21/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de la Vieille Eglise, Villeneuve-le-Roi (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
20/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 1ère cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat.
Attaché
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 1ère cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat.
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le nombre d'heures du temps complet sera déterminé par le grade retenu lors du recrutement.
Elabore et pilote la mise en œuvre d’un projet d’action culturelle et artistique pour l’établissement à rayonnement communal.
Elabore et pilote la mise en œuvre d’un projet d’action culturelle et artistique pour l’établissement à rayonnement communal.
Missions / conditions d'exercice
Définition d’un projet artistique et culturel
• Etablir un projet avec tous les tenants et aboutissants
• Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
• Assurer la promotion de la politique culturelle du conservatoire
• Travailler en partenariat avec le service communication de la ville pour promouvoir les actions du conservatoire.
Gestion de certains aspects administratifs
• Diriger et animer l’équipe pédagogique et administrative
• Elaborer et suivre le budget
• Recruter les futurs professeurs
• Superviser la gestion de la sécurité des spectacles
Partage de son art
• Maîtriser l'outil (instrument de musique, voix, baguette, logiciel...) et le langage musical (écriture ou lecture de la musique, analyse...) permettant l'élaboration et la réalisation d'une œuvre musicale.
• Être chef d’orchestre.
• Enseigner à des amateurs ou à des professionnels
• Créer, produire et diffuser des événements artistiques
• Animer et développer des partenariats autour de projets artistiques
• Participer aux actions liées à l'enseignement, considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, conseils de classe, auditions d'élèves, jurys internes)
• Diriger et animer les réunions avec les usagers
• Organiser les études des élèves
• Etablir un projet avec tous les tenants et aboutissants
• Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
• Assurer la promotion de la politique culturelle du conservatoire
• Travailler en partenariat avec le service communication de la ville pour promouvoir les actions du conservatoire.
Gestion de certains aspects administratifs
• Diriger et animer l’équipe pédagogique et administrative
• Elaborer et suivre le budget
• Recruter les futurs professeurs
• Superviser la gestion de la sécurité des spectacles
Partage de son art
• Maîtriser l'outil (instrument de musique, voix, baguette, logiciel...) et le langage musical (écriture ou lecture de la musique, analyse...) permettant l'élaboration et la réalisation d'une œuvre musicale.
• Être chef d’orchestre.
• Enseigner à des amateurs ou à des professionnels
• Créer, produire et diffuser des événements artistiques
• Animer et développer des partenariats autour de projets artistiques
• Participer aux actions liées à l'enseignement, considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, conseils de classe, auditions d'élèves, jurys internes)
• Diriger et animer les réunions avec les usagers
• Organiser les études des élèves
Profils recherchés
Médaille d’Or, 1er prix
Connaissances théoriques
• Connaissance du solfège
• Maîtrise d’un domaine artistique complémentaire (chant, musique, danse).
Compétences techniques ou méthodologiques
• Percevoir l’harmonie des rythmes et des sons
• Savoir lire et écrire la musique
• Pratique de plusieurs instruments
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste.
• Adapter sa prestation au style d'un spectacle.
Connaissances théoriques
• Connaissance du solfège
• Maîtrise d’un domaine artistique complémentaire (chant, musique, danse).
Compétences techniques ou méthodologiques
• Percevoir l’harmonie des rythmes et des sons
• Savoir lire et écrire la musique
• Pratique de plusieurs instruments
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste.
• Adapter sa prestation au style d'un spectacle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149614242
Informations complémentaires
Envoyer CV et LM à : recrutement@ville-villeneuve-le-roi.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place de la Vieille Eglise
94290 VILLENEUVE LE ROI
Monsieur le Maire
Mairie, place de la Vieille Eglise
94290 VILLENEUVE LE ROI
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.