Agent itinérant dans les installations sportives (h/f)

Offre n° O094250131000530
Publiée le 31/01/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
À 17 km de Paris, à 20 mn de l'aéroport d'Orly, située à proximité de la Seine-et-Marne et de l'Essonne, avec un réseau de transports important, mais au cœur d'un écrin de verdure de 117 hectares d'espaces verts aménagés, pour ses 27 223 habitants, Sucy-en-Brie, la ville aux six châteaux, cultive l'art d'allier l'urbanisation, l'environnement de qualité avec un fort engagement éco-responsable et un patrimoine historique remarquable, le développement économique et commercial attractif – près de 110 commerces existent et de nouvelles ouvertures en cours.
En tant que ville du sport et « amie des enfants », l'importance des équipements sportifs, culturels et de loisirs, combinée à une vie associative riche, offre une diversité d'activités de haute qualité pour tous les publics.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001, Sucy-en-Brie (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
02/03/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Effectue les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements et, matériels sportifs
- Assure la surveillance des équipements et des usagers et veille au respect des normes de sécurité
- Accueille et renseigne le public
Missions / conditions d'exercice
Les principales activités :
Entretien des locaux
• Nettoyer les salles, les vestiaires, les sanitaires, les circulations et les différents locaux de stockage
• Entretenir les abords de l’installation (papiers, poubelles, espaces verts, bouches d’évacuation,…)
• Détecter les dysfonctionnements et alerter la Direction au Chalet
• Procéder aux petites réparations de remise en état des équipements
• Réaliser les petits travaux nécessaires lessivage, peinture, bricolage,…)
Entretien des espaces verts
• Effectuer des travaux de jardinage
• Préparer les terrains de sports
• Poser et déposer du matériel pour les manifestations
Surveillance de l’installation
• Ouvrir et fermer les locaux
• Surveillance des pratiquants et du public
• Faire appliquer le règlement intérieur
• Surveillance des différents espaces et des différentes installations (avec un véhicule de service)
• Tenir le cahier destiné à la main courante
Accueil du public
• Renseigner différents publics sur les équipements et leur fonctionnement
• Orienter les usagers
• Faire respecter les plannings, les règles et quotas d’accès
• Ouvrir et fermer les salles, les vestiaires et les placards suivant l’utilisateur
Profils recherchés
Permis B
Qualités dans la réalisation des tâches
Efficacité dans la mise en oeuvre des tâches
Connaissances des produits d’entretiens et des techniques de nettoyage
Bonne présentation
Ponctualité, assiduité
Emploi-Territorial - Opération de recrutement n°094241205000716 - Agent itinérant dans les installations sportives
Autonomie importante
Qualités relationnelles
Discrétion professionnelle
Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur Le Maire - Hôtel de Ville - 2 avenue Georges Pompidou
BP 70001 - 94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX
Adresse de l'employeur
Sucy-en-Brie
>Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001
94371 SUCY EN BRIE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.